生鲜能力测评方案：问卷设计到样本收集全指南调研问卷

Q1:您所在的企业/团队目前是否开展过生鲜相关的能力测评工作？

Q2:您认为在生鲜能力测评的问卷设计环节，最核心的考量因素是？

Q3:您在过往开展生鲜测评相关问卷设计时，曾遇到过哪些问题？

Q4:针对生鲜采购岗位的能力测评，您认为以下哪个维度的权重应设置最高？

Q5:请您对当前团队使用的生鲜能力测评问卷的内容有效性进行评分（1分最低，5分最高）

Q6:在生鲜能力测评的样本收集阶段，您通常会采用哪些渠道触达目标受访者？

Q7:您认为生鲜能力测评的样本收集过程中，最容易出现的偏差是？

Q8:针对生鲜门店运营岗的测评问卷，您认为单份问卷的适宜答题时长是？

Q9:以下哪些题型更适合用于生鲜实操能力的测评题目设计？

Q10:您在完成问卷设计后，是否会开展小范围预调研来优化题目？

Q11:请您评价样本收集环节的样本代表性对最终生鲜能力测评结果的影响程度（1分影响极小，5分影响极大）

Q12:您认为一份完善的生鲜能力测评问卷，应当覆盖以下哪些核心模块？

Q13:在样本收集过程中，您通常会设置怎样的样本量标准来保证测评结果可信？

Q14:您认为在问卷设计阶段，哪些做法可以有效提升后续样本收集的有效率？

Q15:您是否有过将生鲜能力测评结果用于员工培训、岗位调整等实际管理场景的经验？

Q16:请您对当前所在团队生鲜能力测评全流程（从问卷设计到结果应用）的成熟度进行评分（1分初始阶段，5分非常成熟）

Q17:在生鲜能力测评落地过程中，您最希望获得以下哪些方面的指导？

Q18:关于生鲜能力测评的问卷设计或样本收集环节，您还有哪些实际的经验或建议可以分享？