基于飞书问卷的语言培训组织氛围调研量表设计研究

Q1:您所在单位是否曾使用飞书问卷开展过内部调研活动？

Q2:您参与单位组织的语言培训的频率大致是？

Q3:您认为当前单位的语言培训整体氛围如何？（1分代表非常差，5分代表非常好）

Q4:您觉得良好的语言培训组织氛围主要包含哪些特征？

Q5:如果通过飞书问卷发放语言培训相关调研，您更愿意在哪个时段填写？

Q6:您认为线上问卷（如飞书问卷）相比纸质调研，在收集语言培训反馈方面的便捷度如何？（1分代表非常不便，5分代表非常便捷）

Q7:您认为当前单位语言培训组织氛围存在的主要问题有哪些？

Q8:您是否愿意在语言培训后通过线上问卷提交真实的反馈意见？

Q9:您认为组织氛围对语言培训效果的影响程度有多大？（1分代表几乎无影响，5分代表决定性影响）

Q10:您希望通过语言培训获得哪些方面的提升？

Q11:您觉得一份合格的语言培训组织氛围调研量表，题量设置在多少比较合适？

Q12:您对单位目前语言培训相关的反馈机制满意度如何？（1分代表非常不满意，5分代表非常满意）

Q13:您认为以下哪些方式有助于提升语言培训的组织氛围？

Q14:如果飞书问卷支持匿名提交语言培训反馈，您是否会更愿意表达真实想法？

Q15:您认为调研题目的表述清晰度对语言培训组织氛围调研结果的准确性影响有多大？（1分代表几乎无影响，5分代表影响极大）

Q16:您在填写类似调研问卷时，最反感出现哪些情况？

Q17:您所在单位的语言培训主要面向哪些群体？

Q18:您向同事推荐参与单位语言培训的可能性有多大？（0分代表完全不可能，10分代表非常可能）

Q19:您认为飞书问卷这类线上工具在优化语言培训组织氛围调研流程方面的价值如何？（1分代表毫无价值，5分代表价值很高）

Q20:您觉得一份科学的语言培训组织氛围量表应该覆盖哪些维度？

Q21:您是否曾因为组织氛围不佳而放弃参与单位的语言培训？

Q22:对于优化单位语言培训组织氛围，您还有哪些具体的建议？