问卷调查模板精选：医药员工敬业度调研问卷

Q1:您所在的医药岗位类别是？

Q2:您在本医药企业的工作年限是？

Q3:请对您当前工作的整体满意度进行评分（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）

Q4:您是否清晰了解所在岗位的工作职责与绩效目标？

Q5:您向身边亲友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0-10分）

Q6:您认为当前工作中最能激发您投入度的因素有哪些？

Q7:您对公司提供的医药专业相关培训资源满意度如何？

Q8:请对您直属上级的管理能力与沟通效果进行评分（1-5分）

Q9:您认为个人付出与获得的回报是否匹配？

Q10:您觉得当前工作中哪些问题会影响您的敬业度？

Q11:您是否认同公司的企业文化与发展理念？

Q12:请对公司当前的员工关怀举措有效性进行评分（1-5分）

Q13:您是否有明确的个人职业发展规划，并能在公司获得相应支持？

Q14:您希望公司后续在哪些方面优化，以进一步提升员工敬业度？

Q15:您日常工作中，工作与生活的平衡状态如何？

Q16:您对公司医药行业发展前景的信心程度如何？（1-5分，1分完全没信心，5分非常有信心）

Q17:您是否愿意在未来1年内继续留在公司发展？

Q18:您认为优秀的医药员工敬业度调研问卷设计，最应关注哪些维度？

Q19:关于提升团队敬业度，您还有哪些具体的建议或想法？