问卷二维码在人力资源心理测评中的应用技巧调研

Q1:您所在的企业/机构规模属于以下哪一范围？

Q2:您从事人力资源相关工作的年限是？

Q3:您所在的HR模块中，最常开展心理测评的场景是？

Q4:您目前在心理测评工作中，是否使用过问卷二维码发放测评链接？

Q5:您选择使用问卷二维码发放心理测评的主要原因有哪些？

Q6:您认为在招聘测评场景中，问卷二维码放置在哪个位置的触达效果最好？

Q7:请您对目前使用问卷二维码开展心理测评的整体便捷性进行评分（1分非常不便，5分非常便捷）

Q8:在心理测评使用二维码发放的过程中，您遇到过最多的问题是？

Q9:为保障心理测评的有效性，您认为使用二维码发放时需要重点关注哪些设置？

Q10:在员工心理健康普查场景中，您更倾向于通过哪种方式推送问卷二维码？

Q11:您认为问卷二维码的视觉设计（如添加品牌logo、场景提示语）对提升测评参与率的影响程度如何？（1分完全无影响，5分影响非常大）

Q12:针对大规模校招场景的集中测评，您认为最实用的二维码应用技巧是？

Q13:您认为哪些类型的心理测评最适合通过二维码形式发放？

Q14:在使用二维码收集测评数据时，您是否会为不同分发渠道生成独立的二维码以统计渠道效果？

Q15:您认为问卷二维码的应用对提升心理测评整体回收效率的帮助有多大？（1分没有帮助，5分帮助极大）

Q16:如果测评涉及敏感的心理隐私内容，您认为使用二维码发放时最需要补充的提示是？

Q17:您希望问卷二维码功能在心理测评场景中增加哪些实用能力？

Q18:您向其他HR同行推荐在心理测评工作中使用问卷二维码的可能性有多大？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）

Q19:结合您的实际工作经验，请分享1-2个您在心理测评中使用问卷二维码的实用技巧或踩坑经验

Q20:您是否愿意后续获取关于HR数字化测评工具应用的相关技巧分享？