家居行业培训效果评估问卷设计指南

Q1:您所在的家居细分领域是？

Q2:您在企业中负责的模块与培训相关度如何？

Q3:过去1年您所在企业开展家居类专项培训的频次是？

Q4:您认为当前家居行业培训评估最核心的痛点有哪些？

Q5:请您对当前所在企业培训评估的整体有效性打分（1分最低，5分最高）

Q6:您认为开展培训评估时，最需要优先收集哪类数据？

Q7:您认为优质的家居行业培训问卷设计，需要覆盖哪些核心维度？

Q8:您更倾向于在培训结束后哪个节点发放评估问卷？

Q9:您认为评估问卷的题目长度控制在多少题以内，参训者的配合度最高？（1分=5题以内，5分=20题以上）

Q10:您过往填写培训评估问卷时，最反感的问题设计有哪些？

Q11:您认为针对家居销售岗的培训评估，以下哪项指标权重应最高？

Q12:您认为针对家居安装售后岗的培训评估，以下哪项指标权重应最高？

Q13:如果有一套标准化的家居行业培训评估问卷设计模板，您向同行推荐的可能性有多大？（0-10分）

Q14:您希望培训评估问卷的结果输出，能为企业提供哪些支持？

Q15:您所在企业是否会将培训评估结果与员工绩效考核挂钩？

Q16:您认为在问卷设计中加入技能实操模拟类的评估题目，对判断培训真实效果的帮助有多大？（1分完全没帮助，5分帮助极大）

Q17:您认为以下哪些方式可以提升评估问卷的填写真实性？

Q18:您是否有过独立完成培训类问卷设计的相关经验？

Q19:结合您在家居行业的从业经验，您对培训评估的问卷设计还有哪些具体的优化建议？