飞书问卷在百货组织氛围调研中的回收率提升策略研究

Q1:您所在的百货企业是否曾使用过飞书问卷开展内部调研？

Q2:您认为当前百货行业开展组织氛围调研时，最核心的痛点是什么？

Q3:如果通过飞书问卷推送组织氛围调研，您对以下推送渠道的接受度如何？（1分非常不接受，5分非常接受）——企业工作群定向推送

Q4:如果通过飞书问卷推送组织氛围调研，您对以下推送渠道的接受度如何？（1分非常不接受，5分非常接受）——部门负责人一对一转发

Q5:如果通过飞书问卷推送组织氛围调研，您对以下推送渠道的接受度如何？（1分非常不接受，5分非常接受）——飞书弹窗工作提醒

Q6:如果通过飞书问卷推送组织氛围调研，您对以下推送渠道的接受度如何？（1分非常不接受，5分非常接受）——员工端待办事项提醒

Q7:您认为哪些激励方式能有效提升您填写组织氛围调研的意愿？

Q8:您认为一份百货组织氛围调研的合理填写时长应为多久？

Q9:您觉得飞书问卷的哪些功能特性，有助于提升一线百货员工的填写体验？

Q10:如果调研采用匿名形式，您是否愿意在组织氛围调研中表达真实想法？

Q11:您所在百货门店/部门的人员结构中，一线服务岗员工占比大约是多少？

Q12:您认为一线百货员工参与调研积极性不高的主要原因有哪些？

Q13:如果在调研启动前，由门店店长/部门主管通过飞书向大家说明调研目的和价值，您认为这对提升回收率的作用有多大？

Q14:请您对以下提升回收率的策略有效性进行评分（1分完全无效，5分非常有效）：设置明确的调研截止时间，并在截止前1天发送提醒

Q15:请您对以下提升回收率的策略有效性进行评分（1分完全无效，5分非常有效）：将调研题目结合百货门店真实工作场景设计，避免空泛问题

Q16:请您对以下提升回收率的策略有效性进行评分（1分完全无效，5分非常有效）：调研结束后1个月内，通过飞书向全员同步调研发现的问题及改进措施

Q17:您是否遇到过因网络或设备问题，导致线上调研填写中断的情况？

Q18:您认为飞书问卷在支持百货行业组织氛围调研时，还需要优化哪些方面？

Q19:如果同一份调研在非工作时段推送（如休息日、下班时间），您的填写意愿会如何变化？

Q20:结合您在百货行业的工作经验，您还有哪些关于提升组织氛围调研回收率的具体建议？