员工满意度调查问卷

您好！感谢您参与本次员工满意度调查。本次调查旨在了解大家对工作环境与管理方式的真实看法，问卷采用匿名形式，所有数据仅用于内部管理优化，请您根据实际感受放心填写。

Q1:您所在的部门类别是？

研发/技术部

市场/销售部

运营/客服部

职能支持部（人力/财务/行政等）

生产/供应链部

其他

Q2:您在本公司的工作年限是？

1年以内

1-3年

3-5年

5-10年

10年以上

Q3:您对当前办公物理环境（工位空间、通风采光、基础设施等）的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q4:您认为公司提供的办公设备、工具及系统是否能满足日常工作需求？

完全满足，使用顺畅

基本满足，偶有不便

一般，部分场景需要自行解决

不太满足，经常影响工作效率

完全不满足，严重阻碍工作开展

Q5:您认为当前工作环境中最需要改善的方面有哪些？

办公空间布局

硬件设备/办公软件

休息区/茶水间等配套设施

职场安全与健康保障

团队协作氛围

通勤便利性

暂无明显需要改善的地方

Q6:请对您所在团队的日常工作氛围（同事互助、沟通顺畅度）进行评分（1分最低，5分最高）

选项1

Q7:您对当前工作与生活平衡状态的满意度如何？

非常满意

比较满意

一般

不太满意

非常不满意

Q8:您认为公司当前的管理制度与流程是否清晰合理？

非常清晰合理，执行顺畅

比较清晰，少数流程有待优化

一般，存在部分模糊或冗余环节

不太合理，经常出现流程卡点

非常混乱，严重影响工作效率

Q9:您的直接上级在分配工作任务时，是否能做到权责清晰、目标明确？

总是可以

大多数时候可以

偶尔可以

很少可以

几乎做不到

Q10:当您在工作中遇到问题向上级反馈时，能否得到及时、有效的回应与支持？

总能得到及时有效的支持

大部分时候能得到回应

偶尔能得到回应

很少得到有效回应

反馈后基本石沉大海

Q11:您认为公司的管理方式在公平公正（考核、晋升、奖惩等方面）上表现如何？

非常公平公正

比较公平，偶有个别不合理情况

一般，存在一定的不公平现象

不太公平，主观判断占比较高

非常不公平，严重影响积极性

Q12:您认为当前管理方式中最需要优化的方向是？

提升决策透明度

加强上下级沟通效率

优化绩效考核与激励机制

给予员工更多自主空间

完善跨部门协作流程

提升管理者的领导能力

其他

Q13:请对您在工作中获得的成长与发展空间进行评分（1分最低，5分最高）

选项1

Q14:您向身边朋友推荐来本公司工作的可能性有多大？（0分表示完全不可能，10分表示非常愿意推荐）

选项1

Q15:对于改善公司工作环境、优化管理方式，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

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