护理学、助产学专业人才培养方案修订调研问卷(用人单位/实习基地版)

尊敬的用人单位/实习基地负责人: 您好!为深入贯彻落实健康中国战略,对标教育部《护理学类教学质量国家标准》及国家级一流本科专业建设要求,主动适应护理、助产行业数智化转型与人才需求变化,我院开展四年制护理学、助产学专业人才培养方案修订调研。本问卷匿名填写,数据仅用于人才培养方案修订统计分析,预计用时15-20分钟,感谢您的支持与配合!

Q1:贵单位名称:

填空1

Q2:贵单位性质

三级甲等医院
三级乙等医院
二级医院
妇幼保健院/产科专科医院
社区卫生服务中心
养老机构/康养中心
专科护理/助产机构
疾控中心
互联网+护理/母婴服务机构
其他(请注明)

Q3:贵单位护理人员规模

50人以下
50-200人
200-500人
500人以上

Q4:贵单位助产从业人员规模

无助产岗位
10人以下
10-30人
30-50人
50人以上

Q5:贵单位是否为我院实习基地

是,合作年限____年
否,但有意向合作
否

Q6:您的岗位/职务

护理部主任/副主任
科护士长
产科/助产专科护士长
护士长
临床带教老师
助产专科带教老师
人力资源负责人
其他(请注明)

Q7:您从事护理/助产管理或临床带教工作年限

3年以下
3-5年
6-10年
10年以上

Q8:您认为未来3-5年,贵单位护理岗位需求增长最快的领域是(如本单位不设护理岗,本部分可跳过)

急危重症护理
老年护理与慢病管理
社区与居家护理
手术室/麻醉护理
伤口造口/专科护理门诊
康复护理
妇儿护理
精神心理护理
互联网+护理服务
其他(请注明)

Q9:智慧护理系统/电子病历操作能力对护理本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q10:AI辅助护理决策工具应用能力对护理本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q11:远程护理与健康监测技术对护理本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q12:老年综合评估与照护管理能力对护理本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q13:循证护理实践能力对护理本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q14:多学科团队协作(MDT)能力对护理本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q15:贵单位是否已引入或计划引入以下护理新技术/新模式

智能护理机器人辅助照护
远程监护与可穿戴设备
互联网+护理上门服务
专科护理门诊(如伤口造口、糖尿病等)
AI辅助护理决策系统
暂未引入
其他(请注明)

Q16:贵单位近3年录用我院护理学本科毕业生人数

未录用
1-5人
6-10人
10人以上

Q17:贵单位近3年护理学本科专业招聘计划总人数

无招聘计划
1-5人
6-10人
11-20人
20人以上
不确定

Q18:我院护理毕业生/实习生基础护理操作熟练度评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q19:我院护理毕业生/实习生临床评判性思维能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q20:我院护理毕业生/实习生应急处理与危重症护理能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q21:我院护理毕业生/实习生人文关怀与护患沟通能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q22:我院护理毕业生/实习生职业素养与责任心评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q23:我院护理毕业生/实习生数智化护理工具应用能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q24:我院护理毕业生/实习生团队协作与跨学科沟通能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q25:我院护理毕业生/实习生自主学习与持续发展能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q26:我院护理毕业生/实习生护理科研与循证实践能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q27:我院护理毕业生/实习生心理抗压与情绪管理能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q28:您认为我院护理毕业生最需强化的能力是(限选3项,未接触可不填)

专科护理操作技能
数智化护理能力
临床评判性思维
沟通与人文关怀
科研创新与循证实践
职业认同感与稳定性
应急与急救能力
老年护理综合能力
其他(请注明)

Q29:与其他院校护理本科毕业生相比,我院毕业生的突出优势是(未接触可不填)

实践动手能力较强
职业态度端正
理论基础扎实
学习主动性强
无明显优势
其他(请注明)

Q30:公共基础课程(思政、英语、计算机等)对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q31:医学基础课程(解剖、生理、病理等)对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q32:护理专业核心课程(基础护理学、内外妇儿护理学等)对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q33:护理人文课程(伦理、心理、人文修养等)对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q34:护理科研与方法学课程对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q35:信息学/数智化相关课程对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q36:急救与危重症护理课程对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q37:老年护理/社区护理课程对护理岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q38:您建议培养方案中应新增或强化的护理方向课程/教学内容

智慧护理与信息技术
AI在护理中的应用
老年综合评估与管理
慢病管理与健康教育
安宁疗护
伤口造口护理
护理质量管理
跨文化护理与英语沟通
护理创新创业
其他(请注明)

Q39:您认为护理本科课程理论课时与实践课时的合理比例应为

理论∶实践=6∶4
理论∶实践=5∶5
理论∶实践=4∶6
理论∶实践=3∶7
其他(请注明)

Q40:您认为当前护理实习安排存在的主要问题是

实习时间不足
科室轮转不够全面
实习生动手机会少
带教老师指导频率不够
学校与实习单位沟通不畅
实习内容与学校课程衔接不好
实习生职业素养待提升
其他(请注明)

Q41:您认为护理实习安排应如何优化

延长实习时间(建议____个月)
增加ICU/急诊等专科科室轮转
强化病例分析与模拟急救训练
增加社区/养老机构实习模块
加强实习期间导师指导频次
增加信息化护理实践环节
其他(请注明)

Q42:贵单位是否有意愿参与护理方向协同育人环节

共同制定人才培养方案
参与课程开发与教学
提供行业专家讲座
共同开展科研项目
接收实习生并承担带教
联合举办护理技能竞赛
共建虚拟仿真教学资源
其他(请注明)

Q43:结合行业发展趋势,您认为四年制护理学本科人才培养方案最需要在哪些方面进行改革?

填空1

Q44:您对我院护理实习生/毕业生的总体评价及改进建议:

填空1

Q45:您认为护理本科毕业生在入职后最常出现的短板是什么?

填空1

Q46:您认为未来3-5年,贵单位助产岗位需求增长最快的领域是(如本单位无助产岗位,本部分可跳过)

产房临床助产服务
高危孕产妇照护
产后康复与母婴保健
生育全程健康管理
新生儿早期基础照护
社区母婴健康服务
生育咨询与孕产心理支持
导乐与分娩镇痛辅助服务
助产专科门诊
互联网+母婴上门服务
其他(请注明)

Q47:智能化产程监护设备操作能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q48:高危孕产妇风险评估能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q49:正常/异常产程观察与处置能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q50:产后母婴一体化照护能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q51:生育咨询与孕产心理支持能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q52:循证助产实践能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q53:产科-新生儿科多学科团队协作(MDT)能力对助产学本科毕业生的迫切程度(1=非常不迫切,5=非常迫切)

选项1

Q54:贵单位是否已引入或计划引入以下助产新技术/新模式

智能化产程监护设备
分娩镇痛、导乐助产服务模式
互联网+母婴上门服务
助产专科门诊(助产咨询、产后康复等)
AI辅助产科风险评估系统
产后康复适宜技术服务
暂未引入
其他(请注明)

Q55:贵单位近3年录用我院助产学本科毕业生人数

未录用
1-5人
6-10人
10人以上

Q56:贵单位近3年助产学本科专业招聘计划总人数

无招聘计划
1-5人
6-10人
11-20人
20人以上
不确定

Q57:我院助产毕业生/实习生助产专科操作熟练度评价(1=需大幅加强,5=优秀 )    ( 未接触可不填)

选项1

Q58:我院助产毕业生/实习生产程观察识别与临床评判性思维能力评价(1=需大幅加强,5=优秀)  (未接触可不填)

选项1

Q59:我院助产毕业生/实习生产科应急处理与危重症孕产妇救护能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q60:我院助产毕业生/实习生孕产人文关怀与护患沟通能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q61:我院助产毕业生/实习生职业素养与岗位责任心评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q62:我院助产毕业生/实习生智慧助产信息化设备应用能力评价(1=需大幅加强,5=优秀,未接触可不填)

选项1

Q63:我院助产毕业生/实习生产科、新生儿科团队协作与跨学科沟通能力评价(1=需大幅加强,5=优秀)  (未接触可不填)

选项1

Q64:我院助产毕业生/实习生自主学习与岗位持续发展能力评价(1=需大幅加强,5=优秀(未接触可不填)

选项1

Q65:我院助产毕业生/实习生助产科研与循证助产实践能力评价(1=需大幅加强,5=优秀)  (未接触可不填)

选项1

Q66:我院助产毕业生/实习生产科岗位心理抗压与情绪管理能力评价(1=需大幅加强,5=优秀)  (未接触可不填)

选项1

Q67:您认为我院助产毕业生最需强化的能力是(限选3项,未接触可不填)

助产专科操作技能
智慧助产信息化应用能力
产程评判与临床思维
孕产沟通与人文关怀
助产科研创新与循证实践
助产职业认同感与岗位稳定性
产科应急急救能力
高危孕产妇及产后母婴照护能力
其他(请注明)

Q68:与其他院校助产学本科毕业生相比,我院毕业生的突出优势是(未接触可不填)

助产实践动手能力较强
职业态度端正
助产理论基础扎实
学习主动性强
人文服务意识突出
无明显优势
其他(请注明)

Q69:公共基础课程(思政、英语、计算机等)对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q70:医学基础课程(解剖、生理、病理等)对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q71:助产学专业核心课程(助产学、优生学等)对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q72:助产人文课程(伦理、心理学、人文修养等)对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q73:助产科研与方法学课程对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q74:信息学/数智化相关课程对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q75:产后康复与社区母婴保健课程对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q76:产科急救与危重症孕产妇护理课程对助产岗位实际工作的支撑程度(1=支撑不足,5=支撑充分)

选项1

Q77:您建议培养方案中应新增或强化的助产方向课程/教学内容

智慧助产与信息技术
AI在产科助产中的应用
高危孕产妇综合评估与管理
生育全程健康教育
分娩人文与安宁孕产照护
助产风险与法律防护
产后康复适宜技术
跨文化孕产护理与英语沟通
助产创新创业
导乐、自由体位助产技术
其他(请注明)

Q78:您认为助产学本科课程理论课时与实践课时的合理比例应为

理论∶实践=6∶4
理论∶实践=5∶5
理论∶实践=4∶6
理论∶实践=3∶7
其他(请注明)

Q79:您认为当前助产实习安排存在的主要问题是

实习时间不足
产科、产房轮转不够全面
实习生动手实操机会少
助产专职带教老师指导频率不够
学校与实习单位沟通不畅
实习内容与学校课程衔接不好
实习生助产岗位职业素养待提升
其他(请注明)

Q80:您认为助产实习安排应如何优化

延长实习时间(建议____个月)
增加产房、高危产科、产后康复科室轮转
强化产科病例分析与模拟急救实训
增加社区母婴保健实习模块
加强实习期间助产带教导师指导频次
增加智慧助产设备实操实践环节
其他(请注明)

Q81:贵单位是否有意愿参与助产方向协同育人环节

共同制定助产学人才培养方案
参与助产课程开发与教学
提供助产行业专家讲座
共同开展助产相关科研项目
接收助产实习生并承担临床带教
联合举办助产技能竞赛
共建助产虚拟仿真教学资源
其他(请注明)

Q82:结合行业发展趋势,您认为四年制助产学本科人才培养方案最需要在哪些方面进行改革?

填空1

Q83:您对我院助产实习生/毕业生的总体评价及改进建议:

填空1

Q84:您认为助产学本科毕业生在入职后最常出现的短板是什么?

填空1
护理学、助产学专业人才培养方案修订调研问卷(用人单位/实习基地版)
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