职工思想动态调查问卷

您好！本次调查旨在了解职工的思想动态与实际需求，所有回答均为匿名，内容严格保密，请您根据实际情况如实填写，感谢您的支持与配合！

Q1:您的政治面貌

正式党员

预备党员

入党积极分子

共青团员

群众

Q2:您在本单位的工作年限

1年以内

1—3年

3—10年

10年以上

Q3:您的岗位性质

管理岗

专业技术岗

业务/一线岗

工勤/辅助岗

Q4:近半年来，您对本职工作整体状态的感受是

干劲较足，节奏能跟上

基本适应，但偶尔觉得累

压力偏大，有些吃力

比较疲惫，提不起劲

Q5:您觉得目前工作中最大的困扰是

任务重、节奏快、考核紧

跨部门沟通成本高

岗位职责不清或变动频繁

资源支持不够、流程卡壳

以上还好，能应付

Q6:您对单位近期出台的制度措施、工作安排了解程度如何

清楚来龙去脉，知道为什么这么定

知道有这事，但具体原因不太清楚

偶尔听说了，没细看

基本不了解

Q7:您认为单位在传达重要事项时做得怎么样

说清楚了，有解读有答疑

只发了通知，没怎么解释

层层转达后信息变味了

基本没渠道了解

Q8:您觉得所在部门/科室的整体氛围是

团结、大家愿意搭把手

各忙各的，关系不冷不热

偶尔有摩擦，但不影响干活

沟通不太顺，有些心累

Q9:您身边同事日常聊天中，比较多的话题是

聊工作、聊业务

聊工资待遇、福利保障

聊单位新政策、人事变动

聊社会新闻、生活琐事

偶尔发牢骚、吐槽几句

Q10:如果您对某项工作安排有不同意见，通常会

当面跟负责人提

先跟同事私下合计一下

憋着不说，按要求干就行

看情况，看跟谁说

Q11:您觉得单位内部意见反映渠道是否畅通

畅通，说了有人听、有反馈

能说上话，但反馈比较慢

说了也没用，懒得说了

压根不知道往哪说

Q12:近半年，您个人情绪状态最容易被什么影响

工作考核和排名

收入变化或涨幅预期

家庭、身体等生活方面

同事关系或上下级关系

整体还行，没特别受什么影响

Q13:遇到想不通的事或心里有疙瘩，您会

找直属领导聊聊

找信得过的同事聊聊

找支部书记或工会说说

自己消化，不跟单位的人说

Q14:您觉得单位在关心职工方面做得最不够的是

听不到真实想法

困难帮不上忙

活动太少、太老套

干好干坏一个样，没激励

其实还行，没啥不满

Q15:您最希望单位接下来改善的一件事是

把活儿分清楚、别层层加码

多沟通、多解释"为什么这么干"

待遇保障跟得上

给年轻人/骨干更多成长空间

多搞点实在的活动，别光开会

Q16:您觉得单位现在最需要做的一件暖心事是什么

填空1

Q17:对部门管理或单位发展，您还有什么想说的

填空1

职工思想动态调查问卷

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