检修中心2026年9月份职业卫生专项培训考试试题

考试说明:本试卷共25题,单选题20题(每题4分,共80分),多选题5题(每题4分,共20分),满分100分。

Q1:姓名

填空1

Q2:工号

填空1

Q3:专业

填空1

:一、单项选择题(共20题,每题4分,共80分)

Q4:1、我国职业卫生工作的核心法律是( )

安全生产法
职业病防治法
劳动法
劳动合同法

Q5:2、《职业病防治法》最新修正年份为( )

2015年
2018年
2020年
2021年

Q6:3、职业病防治工作坚持的基本方针是( )

安全第一、预防为主
预防为主、防治结合
综合治理、全员负责
源头管控、闭环管理

Q7:4、( )对本单位职业病防治工作全面负责。

安全管理员
职业卫生专员
主要负责人
车间主任

Q8:5、用人单位( )依法参加工伤保险,保障职业病劳动者权益。

可以
必须
自愿
根据企业情况

Q9:6、产生职业病危害的用人单位,应当在作业岗位设置( )

操作规程即可
警示标识和中文警示说明
安全标语
应急预案

Q10:7、对从事接触职业病危害作业的劳动者,职业健康检查费用由( )承担。

劳动者个人
用人单位
社保部门
工会

Q11:8、劳动者离岗前,( )要求用人单位提供本人职业健康监护档案复印件的,用人单位应当无偿提供。

无权
有权
需审批后
仅离职员工可

Q12:9、用人单位与劳动者签订劳动合同时,对职业病危害应当( )

选择性告知
如实告知
无需告知
口头简单说明即可

Q13:10、疑似职业病病人在诊断、医学观察期间,用人单位( )解除劳动合同。

可以
不得
协商后可
提前通知可

Q14:11、下列( )不属于劳动者合法职业卫生权利。

职业卫生培训权
拒绝无防护危害作业权
无条件不服从管理权
职业健康检查权

Q15:12、国家职业卫生强制标准代号为( )

GB
GBZ
GBZ/T
AQ

Q16:13、工作场所职业病危害因素限值、检测标准主要依据( )

GBZ 1、GBZ 2.1/2.2
GB 30871
GB/T 45001
安全生产法

Q17:14、用人单位应当( )开展职业病危害因素日常监测,定期检测。

专人负责
安全员兼职
月度抽查
年度检测即可

Q18:15、不得安排( )从事接触职业病危害的作业。

成年工人
技术人员
未成年工
夜班人员

Q19:16、孕期、哺乳期女职工( )接触职业危害作业。

可以正常
不得
减半作业
自愿即可

Q20:17、劳动者正确佩戴、使用劳动防护用品属于( )

权利
义务
福利
可选行为

Q21:18、个体劳动防护用品的选择,应当依据( )匹配对应危害因素。

员工喜好
价格便宜
岗位职业病危害
统一配发同款

Q22:19、防尘口罩、防毒面具、防噪声耳塞属于( )防护。

工程防护
个体防护
管理防护
应急防护

Q23:20、用人单位未按规定配备、督促使用劳动防护用品,属于( )

轻微违规
职业卫生违法行为
不违规
仅管理问题

:二、多项选择题(共5题,每题4分,共20分,多选、少选、错选不得分)

Q24:21、用人单位职业病防治主体责任包含( )

建立职业卫生管理制度、操作规程
开展危害检测、健康监护
落实防护设施、配发个体防护用品
开展职业卫生培训、隐患整改

Q25:22、劳动者享有的职业卫生保护权利有( )

获得职业卫生培训教育
获得职业健康检查、诊疗、康复
拒绝违章指挥和无防护危险作业
检举、控告职业卫生违法行为

Q26:23、常见职业危害个体防护用品包括( )

防尘防毒呼吸防护用品
防噪声耳塞、耳罩
防化手套、防护眼镜、防护服
绝缘鞋、防砸劳保鞋

Q27:24、职业健康监护主要包括( )

上岗前体检
在岗期间定期体检
离岗时体检
随机抽查体检

Q28:25、发生急性职业病危害事故时,用人单位应采取的措施有( )

立即停止危险作业
组织人员救治、医学观察
及时上报监管部门
隐瞒事故减少影响
检修中心2026年9月份职业卫生专项培训考试试题
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