新军渠道业务应知应会专项测试

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Q1:机构

填空1

Q2:姓名

填空1

Q3:(单选)2026年绩效考核中，新军队伍建设考核基础分为（）分，有效人力和钻石人力最高分合计为（）分。

A.3.5分、7分

B.3分、6分

C.3.5分、8.4分

D.3.5分、9.1分

Q4:(单选)《人保寿险江西省分公司政企服务部_新军发展部2026年下半年政企服务队伍建设方案》中优秀组长名额为几人（）。

A.4人

B.5人

C.6人

D.7人

Q5:(单选)新军基本法主任维持条件为（）。

A.个人月均考核FYC≥900元；直辖组月均考核FYC≥3600元；直辖组内所辖人力≥3人；直辖组内季度累计纯寿险有效人力≥4人次；直辖组近三个月保单综合徐收率≥80%

B.个人月均考核FYC≥1000元；直辖组月均考核FYC≥3600元；直辖组内所辖人力≥3人；直辖组内季度累计纯寿险有效人力≥5人次；直辖组近三个月保单综合徐收率≥80%

C.个人月均考核FYC≥900元；直辖组月均考核FYC≥3600元；直辖组内所辖人力≥3人；直辖组内季度累计纯寿险有效人力≥5人次；直辖组近三个月保单综合徐收率≥80%

D.个人月均考核FYC≥900元；直辖组月均考核FYC≥3600元；直辖组内所辖人力≥2人；直辖组内季度累计纯寿险有效人力≥4人次；直辖组近三个月保单综合徐收率≥80%。

Q6:(单选)根据《关于印发 2026 年有效人力统计口径的通知》（人保寿险个险〔2026〕1号），各级机构“纯短险”有效人力占比超过达成总数的（）%以上部分，不计入指标达成统计。

A.10%

B.12%

C.15%

D.16%

Q7:(单选)我省印发《江西省建立长期护理保险制度实施方案》（赣府厅发〔2026〕10 号），正式建立正式建立社会保险性质的长期护理保险制度，职工长护险筹资总费率（）%，由单位和个人各负担（）%。

A.0.20%、0.10%

B.0.15%、0.075%

C.0.50%、0.25%

D.0.30%、0.15%

Q8:(单选)企业同意驻场服务后，一般需要多长的准备时间才能确保打项目顺利开展（）。

A.3天

B.一周

C.二周

D.二周起步

Q9:(单选)吴先生的父母都已年满60岁，他还有个哥哥一起赡养服务。在个税汇算清缴时，关于赡养老人专项附加扣除，以下说法正确的是（）。

A.吴先生和哥哥可以每人每月各扣除3000元。

B.吴先生和哥哥只能由其中一人每月扣除3000元。

C.吴先生和哥哥可以分摊每月3000元的扣除额度，但每人每月不超过1500元。

D.吴先生和哥哥都不能扣除赡养老人专项附加扣除。

Q10:(单选)1000人的企业应邀约（）人到场服务？

A.200

B.300

C.400

D.500

Q11:(单选)2000人项目至少需要多少人？分几个小组？( )

A.6人 3组

B.9人 4组

C.15人 8组

D.25人 10组

Q12:(单选)以下描述中为龙头项目达标要求为（）：

A.长险首年期交件数不低于100件；首年期交保费不低于100万元，且十年及以上保费不低于70万元。

B.长险首年件数及短险件数（含赠险）不低于50件；首年期交保费不低于50万元，且十年及以上保费不低于35万元。

C.长险首年期交件数不低于300件；首年期交保费不低于300万元，且十年及以上保费不低于300万元。

D.长险首年件数及短险件数（含赠险）不低于20件；首年期交保费不低于20万元，且十年及以上保费不低于14万元。

Q13:(多选)《人保寿险江西省分公司政企服务部_新军发展部2026年下半年政企服务队伍建设方案》中，满足下列哪些条件可以申请优秀组长名额（）：

A.年龄在25周岁至45周岁

B.大专及以上学历（学信网认证）

C.同业职域主任或主攻手层级经验

D.操盘过百万标杆项目不低于一个

E.参与过百万标杆项，所带项目小组保费超过30万

Q14:(多选)机构考核有效人力统计中包含以下哪些佣金（）：

A.初年度首年佣金

B.初年度续年佣金

C.长险激励佣金

D.短险首年佣金

E.短险续年佣金

F.短险激励佣金

Q15:(多选)打项目联络人机制主要解决（）。

A.联络人机制是销售人员在企业中批量获客的核心抓手；

B.联络人机制解决一对一服务时临流量严重不足的问题；

C.联络人机制解决联络人会议，提供企业全员脱敏名单，提供联络人名单；

D.联络人机制解决召开建立联络人工作群，底线是能提供企业部门架构和科室人数、口头授权科室/部门服务联系谁。

Q16:(多选)“打通五大环节，突破职域开拓”，新军职域要想打出高产能、高效率的项目需要做到哪五个到位，请简述五个到位的具体内容：

A.认知到位

B.技术到位

C.组织到位

D.运行到位

E.队伍到位

F.资源到位

Q17:(多选)新军渠道服务国家大局指标包含以下哪些（）

A.商保年金

B.个人养老金

C.科技保险

D.普惠保险

E.新市民

F.战略性新兴产业保险

G.绿色保险

Q18:(判断)职域模式下出单基本法持续率奖金出单人按保费保费分配比例计算持续率及持续率奖金。（）

A.对

B.错

Q19:(判断)资源人或牵头人离职，佣金正常发放，更换后的资源人、牵头人不享受既往保单续年度利益。（）

A.对

B.错

Q20:(判断)如果是跨渠道立项，出单人100%得续佣，如果同渠道立项，职域保单续年度佣金是按照保单关联的人员按上一年度出单时的分润比例发放，即按出单时的比例分配续佣（只针对资源人、牵头人、出单人），具体发放金额会通过法客续年直佣这一栏作加扣款体现。（）

A.对

B.错

Q21:(判断)上项目必须要达成三个里程碑。即对公发文、联络人机制、驻点位置，才能确保标准职域打项目流程顺利开展。( )

A.对

B.错

Q22:(判断)从 2023 年 12 月 15 日起，个人养老金制度已经在全国全面实施。省人社厅也专门召开专项会议，要求我们这类授权的专业机构走进企事业单位，给广大职工做好政策宣讲解读，提高大家对这项惠民政策的知晓度。( )

A.对

B.错

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