员工认同度调查表

感谢大家的辛勤努力以及对公司的奉献。为了更了解大家对本公司的要求和建议，烦请大家填写下列问卷，以便帮助公司改善不足之处。填写说明：1. 本次调查为匿名调查，所有数据仅用于公司内部管理优化、企业文化建设、员工福利提升，严格保密个人信息，绝不单独统计、追责。2. 请根据您的真实感受和实际工作情况如实勾选，答案无对错之分。3. 请确保所有量表题目均完成勾选，开放题目可自愿详细填写。

Q1:所在部门

电线车间

电源线车间

胶粒车间

华艺车间

品管部

销售部

技术部

行政人事部

财务部

物控部

采购部

Q2:岗位类型

一线生产岗位

技术岗位

销售岗位

管理岗位

后勤岗位

Q3: 个人年龄

25岁以内

25岁-35岁

35岁-45岁

45岁-55岁

55岁以上

Q4:入职司龄

1个月以内

1个月-3个月

3个月-1年

1-3年

3-5年

5年以上

Q5:用工性质

正式员工

试用期员工

Q6:是否清晰了解公司的发展愿景、经营理念和企业文化。

不知道

了解一些

了解

清楚

认同

Q7:是否认同公司为“客户创造价值，为执行者创造条件”的核心价值观。

不知道

了解一些

了解

清楚

认同

Q8:是否认同公司的规章制度、经营决策符合企业发展和员工利益。

不知道

了解一些

了解

清楚

认同

Q9: 我为自己是周氏电业的一员感到自豪。

是

否

不在乎

Q10:在工作中是否感受到团队氛围融洽、同事互帮互助。

各自小团队

没人帮助

主动要求，才会帮忙

有传、帮、带

气氛融洽、互帮互助

Q11:重视员工诉求，能够让员工感受到被尊重、被关怀。

没有尊重和关怀

诉求无渠道

诉求无反馈

能反馈，不一定及时满意

及时反馈并尽可能满足员工诉求

Q12:愿意主动维护公司品牌形象和企业声誉。

不愿意

无所谓

看实际情况

积极主动维护

Q13:公司的薪资标准贴合电线行业市场水平，具备合理性。

太低了

还行，跟市场差不多

比较满意

高于市场薪资，很满意

Q14:公司薪资核算、发放及时、准确，无拖欠、乱扣情况。

经常乱扣薪资

拖欠薪资

薪资不准确

薪资正常

薪资准确、及时发放

Q15:公司的社保、补贴、节日福利、团建福利等保障完善。

无福利

不缴纳社保、公积金

无团建

保障完善

满意现在的薪酬福利

Q16:公司薪酬绩效体系公平公正，多劳多得、绩效匹配。

绩效不合理

缺乏公平

匹配度一般

绩效合理，提升积极性

Q17:公司有清晰的岗位晋升通道，适合长期职业发展。

不清楚，干一天算一天

知道一些，做做看

确定目标，尽力而为

努力奋斗，力争发展

Q18:公司会定期开展技能、安全、业务相关培训，助力员工成长。

不清楚

培训少，不参与

公司培训没有计划性

培训效果差，讲师能力不足

培训计划合理，执行强，培训效果好

Q19:个人工作能力和业绩能够得到认可，有合理的晋升机会。

不清楚

努力无人问津

有定期绩效面谈

业绩被认可

晋升合理，激发个人积极性

Q20:个人在岗位上积累行业专业经验，实现自我提升。

无专业经验

有，但不想学

有，积累少

慢慢累计技能和认知

积极学习，提升自我

Q21:公司管理层管理规范、处事公正，以身作则、责任心强。

管理混乱，管理人员辱骂员工

管理制度随意变更

管理层处事不公，推诿责任

管理层责任明确，以身作则

制度规范，执行公正，管理层爱护下属，责任明确

Q22:直属领导分工清晰、指令明确，能够合理安排工作任务。

分工不清楚，随意指挥

计划性差，分工模糊

分工清楚，计划合理，执行有些偏差

分工清楚、计划合理、执行力强，快速有效完成工作任务

Q23:领导愿意倾听员工意见，及时解答工作疑问、解决工作难题。

领导不愿听意见，提供帮助有限

领导不协助处理工作难题

偶尔提供帮助

大部分都会听取意见，帮助处理工作难题

无论大小问题都会倾听，提供力所能及的帮助

Q24:公司是否管理制度人性化，贴合电线生产、运营工作实际。

制度太严苛，人性化差

不符合实际情况

勉强符合

制度符合实际，促进人员管理

Q25:公司生产设备、工作环境、安全保障完善情况，工作条件方面。

环境差、设备老、安全得不到保障

环境一般，但设备老

环境、设备可以勉强接受

环境优、设备保养得当、安全有保障

Q26:公司是否组织架构清晰，部门协作顺畅，无推诿内耗问题。

架构不清楚、推诿内耗不断

架构明确，但推诿内耗偶有发生

架构明确内部协助比较顺畅

架构明确内部沟通顺畅责任明确无内耗

Q27:是否看好公司在电线电缆行业的市场竞争力和未来发展前景。

不看好公司发展

不关心公司发展

公司发展可以

公司发展非常好

Q28:目前的工作状态是否符合我的职业预期和生活需求。

不符合，想离开

不符合，但可以坚持

勉强可以

比较符合，努力向好发展

非常符合，想一直做下去

Q29:是否愿意长期留在公司稳定发展。

不愿意

勉强可以

非常乐意

Q30:是否愿意向身边亲友推荐入职本公司。

不愿意

勉强可以

非常乐意

Q31:您认为公司目前做得最好的3个方面是什么？

填空1

Q32:您最希望公司改善的3个方面是什么？建议公司如何改变？

填空1

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