中建五局安全生产管理提升 “九必须” 测试题

Q1:姓名

Q2:危大工程方案应由（）组织编制。

Q3:危大工程方案交底由（）组织开展。

Q4:高处作业安全带首次违章，罚款金额为（）。

Q5:按营业收入（）计提安全生产专项奖励基金。

Q6:项目开工前半年，大履约线条每月至少组织（）次集中学习。

Q7:发生死亡1人的生产安全事故，分供商红牌禁用不低于（）。

Q8:一类岗位安全考核结果占个人绩效考核权重不低于（）。

Q9:安全考核得分低于总分（），绩效考核不得评为优秀。

Q10:拥有（）台及以上一类机械设备的项目，必须配备专职机械设备管理员。

Q11:收尾项目大履约线条人员退场必须由（）签字核准。

Q12:生产经理组织的安全技术交底，交底覆盖对象包含（）。

Q13:下列哪些作业必须编制专项方案且报分公司审批（）。

Q14:安全带违章 “一罚、二学、三清” 内容包含（）。

Q15:二类、三类岗位安全考核占个人绩效权重说法正确的有（）。

Q16:“九必须” 中要求招采合同需要纳入的要求有（）。

Q17:一般方案交底由技术总工组织。（）

Q18:无方案或未按方案实施的专项作业，按一般隐患追责处理。（）

Q19:高处作业，现场必须设置牢固的安全带系挂点。（）

Q20:逐步推行班组长自有化管理，将班组长纳入项目安全管理体系。（）

Q21:安全生产专项奖励基金只能用于隐患举报奖励。（）

Q22:大履约线条培训考试补考仍不合格的，当期安全考核认定不合格或调岗。（）

Q23:可以采购合同名义规避、替代分包合同管理。（）

Q24:已签订的合同，相关安全要求应在2个月内签订补充协议。（）

Q25:项目直管机构年营业收入50亿元及以上的工程管理部设分管设备副经理统筹设备管理。（）

Q26:各级安全监督部门不对业务系统落实情况做记录，仅做现场检查。（）