企业评价回访问卷

您好！感谢您参与本次回访调查，您的反馈将帮助我们更好地了解企业用工情况，为后续就业推荐服务优化提供参考。本次调研为匿名形式，所有信息仅用于就业服务工作改进，请您根据实际情况如实填写，非常感谢您的支持！

Q1:您目前是否在本次就业局推荐的企业就职？

是，已转正

是，仍在试用期

否，已经离职

未入职

Q2:您对企业提供的岗位与招聘时描述的匹配度如何评价？

完全匹配

基本匹配

有一定差距

差距很大

Q3:您对企业目前的薪酬福利水平是否满意？

非常满意

比较满意

一般

不满意

非常不满意

Q4:企业是否按约定为您缴纳社会保险？

是，入职即缴纳

是，试用期后缴纳

尚未缴纳

明确表示不缴纳

Q5:您对本次就业局推荐的企业整体满意度打几分？

10分（非常满意）

7-9分（比较满意）

4-6分（一般）

1-3分（不满意）

0分（非常不满意）

Q6:您认为该企业在哪些方面做得比较好？

工作环境舒适

薪酬待遇合理

晋升机制完善

同事关系融洽

工作时间规范

培训体系健全

Q7:您在就职过程中遇到过以下哪些问题？

拖欠或克扣工资

强制要求加班且无加班费

未按规定缴纳社保

岗位内容与招聘描述不符

存在职场歧视/霸凌

无上述问题

Q8:您认为企业还有哪些方面需要改进？

提高薪酬福利

优化工作流程

改善工作环境

规范考勤加班制度

增加员工培训

畅通晋升渠道

Q9:您愿意向其他求职者推荐该企业的原因有哪些？

收入稳定

工作压力小

发展前景好

福利完善

离家近

不会推荐

Q10:您希望就业局后续在就业推荐服务中增加哪些内容？

提前核实企业真实用工信息

增加岗位匹配度评估

组织入职前权益保障培训

跟进入职后的权益维护

提供更多同类型岗位选择

Q11:企业是否存在强制要求员工无偿加班的情况？

是

否

Q12:企业是否与您签订了正式的劳动合同？

是

否

Q13:您是否清楚企业的绩效考核标准和薪酬发放规则？

是

否

Q14:该企业是否存在收取押金、扣押证件等违规行为？

是

否

Q15:如果后续有合适的岗位，您是否愿意再次接受就业局的岗位推荐？

是

否

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