电芯产线瓶颈分析与改善知识考核试卷

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Q1:姓名

填空1

Q2:工号

填空1

Q3:部门

填空1

:一、单选题(共10 题,每题5分)

Q4:本案例中,电芯装配线的瓶颈工位是?

卷绕
热压
极耳激光焊
入壳

Q5:极耳激光焊在 L4 线的故障率约为?

3.23%
5.44%
1.80%
0.53%

Q6:极耳激光焊在 L6 线的故障率约为?

5.44%
3.23%
1.80%
0.15%

Q7:极耳激光焊的设备可用率约为多少?

70%
80%
87%
95%

Q8:极耳激光焊的 FTY 良品率约为多少?

97%
99%
99.9%
95%

Q9:5Why 分析最终追到的根因是?

设备老化
员工操作失误
辅材规格变更缺少"损失量化→PCN立项"闭环
来料不良

Q10:以下哪项 不属于 本案例瓶颈带来的连锁损失?

产能损失
人工损失
质量损失
客户订单损失

Q11:本次项目年化制造成本节约约为?

3.58 万元
5.58 万元
7.58 万元
10 万元

Q12:根据木桶原理,一条产线的整体产能由什么决定?

最快工位
最慢工位
平均节拍
设备总数

Q13:线平衡改善的核心目标是?

消除所有工位
让各工位节拍尽可能接近瓶颈节拍
增加设备数量
减少工人

:二、多选题(共5 题,每题5分)

Q14:本案例识别瓶颈工位,综合使用了哪些指标?

故障率
设备可用率
FTY 良品率
员工出勤率

Q15:关于瓶颈与线平衡,下列说法正确的有?

瓶颈工位节拍决定整线最大产出
非瓶颈工位闲置不影响整线产能
只有提升瓶颈产能才能提升整线产能
所有工位越快越好

Q16:本项目沉淀的可复制方法论包括?

多指标交叉定位瓶颈
5Why 深挖根因
优先选择零投资工艺优化
量化损失作为立项依据

Q17:本次突破方案的实施步骤包括?

提出 PCN 工程变更申请
跨部门会签评审
落地数据验证
采购全新激光焊接设备

Q18:PCN 跨部门会签涉及哪些部门?

工艺部
品质部
采购部
生产部

:三、判断题(共 5 题,每题5分)

Q19:瓶颈工位的产能,决定了整条产线的最大产出

对
错

Q20:提升任何一个非瓶颈工位的效率,都一定能提升整线产能

对
错

Q21:线平衡率越高,说明各工位之间节拍越均衡、在制品越少

对
错

Q22:改善后正、负极 PI 胶带同时耗尽、同时换卷,单独停机归零

对
错

Q23:瓶颈工位位于产线中间位置时,其故障对前后工位的影响会被放大

对
错
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