企业员工副业兼职从业倾向及影响因素调查

您好!本次调查旨在了解企业员工对于副业/第二职业的从业意愿与相关看法,所有数据仅用于学术研究与人力资源管理优化,您的回答将严格保密。请根据实际情况填写,感谢您的支持与配合!

Q1:您的性别:

男
女

Q2:您的年龄:

22-28岁
29-35岁
36-45岁
45岁以上

Q3:您目前所在企业类型:

民营企业
国有企业
事业单位
外资企业
其他

Q4:您的岗位类型:

职能岗
技术岗
销售岗
生产岗
其他

Q5:您目前的月收入区间:

3000及以下
3001-5000
5001-8000
8001-12000
12000以上

Q6:您是否有从事副业/第二职业的想法?

已经在做
有想法但还未实施
犹豫观望
完全没有想法

Q7:您考虑从事副业的主要动机(可多选)

增加收入,缓解经济压力
提升个人技能,拓展职业能力
发展个人兴趣爱好
拓展人脉资源
为未来转行做准备
本职工作空闲时间较多

Q8:如果选择副业,您更偏好的类型(可多选)

线上自媒体/电商
专业技能外包(设计、文案、咨询等)
线下服务类兼职
投资理财类
培训家教类
其他

Q9:您选择副业时最看重的因素(可多选)

收入回报
时间灵活,不影响本职
与本职技能相关,可互相赋能
风险低,合法合规
社会认可度高
门槛低容易上手

Q10:您认为企业在员工副业管理上最需要关注的问题是(可多选)

竞业冲突、商业泄密风险
员工精力分散导致本职绩效下降
员工合法权益保障
员工心理压力与职业倦怠
其他

Q11:您是否了解所在企业关于员工副业/第二职业的相关制度规定?

非常清楚
大概了解
不清楚

Q12:你是否担心副业会影响本职工作

选项1

Q13:请您对此项目进行评价

选项1

Q14:开放性问题:对于企业员工副业管理,您还有什么建议?

填空1
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