短视频使用行为对企业青年人力资源从业者工作外时间管理影响的调查研究

:第一部分 甄别题（用于筛选符合条件的受访者）

Q1:您目前是否在企业从事人力资源（HR）相关全职工作？

Q2:您的年龄是？

:第二部分 短视频使用行为（自变量）

Q3:您平时是否使用短视频平台（如抖音、快手、微信视频号、哔哩哔哩等）？

Q4:近一个月，您在工作日（周一至周五）平均每天刷短视频的时长大约是？

Q5:近一个月，您在休息日（周末、节假日）平均每天刷短视频的时长大约是？

Q6:您通常在哪些时间段刷短视频？（最多选3项）

Q7:您刷短视频最主要的使用动机是？

Q8:在您刷的短视频内容中，娱乐消遣类（搞笑、影视、游戏、生活记录等）与职场学习类（HR干货、考证讲解、行业资讯等）的大致比例是？

Q9:您关注或收藏过以下哪些职场提升类短视频内容？（可多选）

:第三部分 业余时间利用与职业技能学习投入（因变量）

Q10:近一个月，您在工作日下班后平均每天用于职业技能学习（考证备考、线上课程、工作复盘等）的时间大约是？

Q11:近一个月，您在休息日平均每天用于职业技能学习的时间大约是？

Q12:近一个月，您下班后业余时间里以下活动的发生频率是？（每行各选一项）

Q13:您对自己近一个月业余时间的整体利用率评价是？

:第四部分 身心休息质量（因变量）

Q14:请根据近一个月的实际情况，对以下说法进行评价（1=完全不符合，5=完全符合，每行各选一项）：

:第五部分 短视频的影响与业余时间规划失衡原因（机制挖掘）

Q15:您认为刷短视频对您以下方面时间的挤占程度是？（每行各选一项）

Q16:相比之下，娱乐消遣类与职场学习类短视频，哪一类更容易让您“停不下来”、打乱您的安排？

Q17:当您计划下班后学习或休息、却忍不住刷起短视频时，最主要的原因有哪些？（最多选3项）

Q18:您认为职场学习类短视频（HR干货、考证讲解等）对您职业成长的帮助程度是？

Q19:近一个月，您是否经常出现“本来只想刷几分钟，结果刷了很久”的情况？

:第六部分 开放意见与支持建议

Q20:您认为刷短视频对您工作外时间管理最大的影响是什么？如果可以，最希望改善的一个方向是什么？

Q21:如果企业人力资源部门为员工提供时间管理与职业成长支持，您最希望获得以下哪些帮助？（可多选）

:第七部分 基本信息

Q22:您的性别是？

Q23:您从事HR工作的年限是？