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有问题?问问AI帮你修改 改主题:如咖啡问卷改为奶茶问卷
本次测试旨在帮助毕业生掌握求职过程中的安全防范、权益保障、简历与面试相关知识,所有题目均为单选题,请选出你认为正确的答案,每题5分,总分100分。
Q1:姓名
Q2:学号
Q3:手机
Q4:求职时,遇到来源不明、薪资远高于行业水平的境外工作邀约,应当?
Q5:下面哪一项不属于传销组织典型特征?
Q6:关于简历,HR看简历,核心是?
Q7:求职过程中,用人单位以下哪个要求是违规的?
Q8:毕业生签订三方就业协议,以下说法正确的是?
Q9:面试时,不适合透露给陌生面试官的是?
Q10:国家针对高校毕业生基层就业的政策,以下哪项一般不属于?
Q11:简历中的实习经历,最优写法是?
Q12:招聘信息中,“低门槛、日入上千、轻松暴富”大概率是?
Q13:劳动合同正式生效后,用人单位最晚多久内应为职工缴纳社保?
Q14:以下哪个属于正规招聘渠道?
Q15:投递简历时,关于个人照片,合适的是?
Q16:试用期工资,法律规定不得低于同岗位工资的?
Q17:找工作遇到刷单、垫付返利类招聘,正确做法是?
Q18:关于灵活就业,下面说法正确的是?
Q19:参加校招双选会,做法错误的是?
Q20:简历自我评价部分,应当?
Q21:面试前,以下哪项准备没必要?
Q22:用人单位以“岗前培训”为由向你收取培训费,该行为?
Q23:遇到招聘诈骗、侵害求职权益,除报警外还可以向哪个部门投诉举报?
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