甘孜州邮政公司信息技术运维人员绩效考核评分表
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您好!本评分表用于对信息技术局尤庭福、陈杰、余占武三名运维人员本考核周期的工作表现进行评价,请各部门负责人(一把手)据实填写。每位被考核人设置5个评价维度,每个维度满分20分,总分100分,分值档位标准如下:20分(优秀:响应及时、质量高,主动作为,无返工、无投诉);16分(良好:工作较及时、质量较好,偶有小瑕疵,不影响正常办公);12分(合格:基本完成工作,有时需催促,存在少量延误或返工);8分(待改进:响应较慢或质量不高,对本部门办公造成一定影响);4分(较差:频繁拖延或问题无法解决,严重影响本部门办公);0分(不适用:本考核周期内本部门未接触该类工作,该项不计入总分)。存在“不适用”项时,最终得分按实际作答项折算为百分制:最终得分=实际得分合计÷实际作答项满分合计×100。评价结果仅用于内部绩效考核,填写内容严格保密,请客观、独立打分,避免相互参照或平均给分。
Q1:请填写您所在的部门名称
Q2:【尤庭福】设备维护与故障维修(考察内容:计算机及电子设备日常维护,主板、硬盘等硬件更换,系统重装及软件安装调试的及时性与修复质量)
Q3:【尤庭福】网络保障与机房运维(考察内容:内部网络及互联网排障、线缆布线、服务器机房设备维护,保障全州网络安全通畅)
Q4:【尤庭福】网络安全与合规落实(考察内容:安全引擎(监控软件)安装,应用程序、插件合规检查,省公司及集团公司网络安全规范执行)
Q5:【尤庭福】设备配发与安装调试(考察内容:新设备到货通知、领取登记,各部门微机、打印机等设备安装调试的效率与质量)
Q6:【尤庭福】服务态度与工作主动性(考察内容:响应速度、沟通配合、服务态度,主动巡检排查隐患及工作规范性)
Q7:【陈杰】设备维护与故障维修(考察内容:计算机及电子设备日常维护,主板、硬盘等硬件更换,系统重装及软件安装调试的及时性与修复质量)
Q8:【陈杰】网络保障与机房运维(考察内容:内部网络及互联网排障、线缆布线、服务器机房设备维护,保障全州网络安全通畅)
Q9:【陈杰】网络安全与合规落实(考察内容:安全引擎(监控软件)安装,应用程序、插件合规检查,省公司及集团公司网络安全规范执行)
Q10:【陈杰】设备配发与安装调试(考察内容:新设备到货通知、领取登记,各部门微机、打印机等设备安装调试的效率与质量)
Q11:【陈杰】服务态度与工作主动性(考察内容:响应速度、沟通配合、服务态度,主动巡检排查隐患及工作规范性)
Q12:【余占武】设备维护与故障维修(考察内容:计算机及电子设备日常维护,主板、硬盘等硬件更换,系统重装及软件安装调试的及时性与修复质量)
Q13:【余占武】网络保障与机房运维(考察内容:内部网络及互联网排障、线缆布线、服务器机房设备维护,保障全州网络安全通畅)
Q14:【余占武】网络安全与合规落实(考察内容:安全引擎(监控软件)安装,应用程序、插件合规检查,省公司及集团公司网络安全规范执行)
Q15:【余占武】设备配发与安装调试(考察内容:新设备到货通知、领取登记,各部门微机、打印机等设备安装调试的效率与质量)
Q16:【余占武】服务态度与工作主动性(考察内容:响应速度、沟通配合、服务态度,主动巡检排查隐患及工作规范性)
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