部门领导评价问卷

本问卷用于收集您对直接上级领导行为的真实反馈，帮助管理者了解团队成员的感受、发现领导力改进方向。您的作答完全匿名，结果仅以汇总形式呈现，不会追溯到个人，请放心如实作答。

Q1:领导布置工作时，目标、要求、优先级清晰明确

选项1

Q2:在我遇到困难时，领导能够及时提供资源、指导与支持

选项1

Q3:领导愿意倾听我的想法和诉求，沟通坦诚及时

选项1

Q4:领导在评价、分配机会和资源时秉持公平公正

选项1

Q5:领导愿意指导我成长，给我合适的锻炼机会

选项1

Q6:你希望这位领导在哪些方面做出改进？

填空1

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