互联网新能源接受度与福利满意度调查

尊敬的参与者,您好!本次调查旨在了解您对互联网新能源(如电动汽车、智能电网、分布式能源等)的接受程度,以及对相关企业福利政策的满意度。您的宝贵意见将有助于我们更好地优化产品与服务。问卷匿名填写,数据仅用于统计分析,请放心作答。
您的年龄段是?
18岁以下
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您目前居住在哪个区域?
一线城市(北上广深)
新一线/二线城市
三线及以下城市
乡镇或农村地区
您对“互联网新能源”概念(如车联网、智能充电、能源管理APP等)的了解程度如何?
非常了解,能清晰解释
比较了解,知道大概
听说过,但不甚了解
完全不了解
您主要通过哪些渠道了解互联网新能源相关信息?(可多选)
社交媒体(微博、抖音、小红书等)
新闻资讯网站/APP
企业官方宣传
朋友/家人推荐
线下体验店/展会
其他
您个人或家庭目前是否拥有或使用过以下新能源产品?(如无,请选最后一项)
电动汽车
电动自行车/电摩
家庭光伏/储能设备
智能家居能源管理系统
以上均未拥有或使用
如果考虑购买电动汽车,您最关注的因素是什么?
续航里程与充电便利性
车辆智能化与网联功能
购车及使用成本
品牌与售后服务
环保理念
暂无购买计划
请评价您对公共区域(如商场、写字楼)提供智能充电桩的便利性满意度。(1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否愿意为使用更智能、可预约、可远程操控的充电服务支付比普通充电稍高的费用?
非常愿意
比较愿意
一般,看价格差
不太愿意
完全不愿意
从0到10分,您有多大可能性向亲友推荐使用互联网新能源产品或服务?(0分表示完全不可能,10分表示极有可能)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
假设您就职于一家互联网新能源企业,您认为以下哪类福利对您最具吸引力?
股权/期权激励
高额绩效奖金
补充商业保险(含家庭)
弹性工作制与远程办公
全面的技能培训与晋升体系
绿色通勤补贴(如充电卡)
您认为互联网新能源企业在员工福利方面,除了薪资外,还应重点加强哪些方面?(可多选)
健康关怀(体检、心理健康)
工作生活平衡(年假、团建)
学习与发展(培训、读书津贴)
家庭支持(子女教育、父母养老)
企业文化与员工认同感
其他
请评价您对当前互联网行业普遍提供的福利水平(如餐补、交通补、团建等)的满意度。(1分为非常不满意,5分为非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果一家互联网新能源企业提供“新能源产品员工内购优惠”,这对您的入职或留任意愿影响如何?
有非常积极的正面影响
有比较积极的影响
影响一般,是加分项但不是决定项
几乎没有影响
会有负面影响(如觉得不实用)
对于互联网新能源企业如何更好地吸引和留住人才,您有什么具体的建议?
    ____________
您认为未来5年,互联网与新能源的融合(如智能电网、车路协同)对您日常生活的影响程度将如何?
影响巨大,将彻底改变生活方式
影响较大,会带来诸多便利
有一定影响,但变化缓慢
影响很小,与现在差别不大
说不清楚
您对哪些新兴的互联网新能源应用场景最感兴趣或最期待?(可多选)
V2G(车辆向电网反向送电)
基于区块链的绿色能源交易
自动驾驶与智慧能源结合
家庭能源AI管家
城市级智慧能源管理平台
其他
总体而言,您对互联网新能源行业的未来发展持何种态度?
非常乐观,是必然趋势
谨慎乐观,存在挑战
中性,有待观察
不太乐观,面临诸多问题
非常悲观
我们还有哪些未提及的、您关心的关于互联网新能源或相关福利的问题?请自由提出。
    ____________

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