您目前在金融保险行业的身份是？
在校学生（相关专业）
应届毕业生（正在求职）
在职人员（考虑跳槽）
在职人员（观望机会）
已离职人员（正在求职）
其他
您目前/期望的工作城市属于？
一线城市（如北上广深）
新一线城市（如杭州、成都等）
二线城市
三线及以下城市
您目前/期望的岗位职能类别是？
精算/风控
销售/渠道/业务拓展
投资/资产管理
运营/客服/后援
信息技术/数据分析
合规/法务/内审
人力资源/行政
其他
您目前/期望的累计工作经验是？
无经验（应届生）
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您对下一份工作的税后年薪（人民币）期望范围是？
10万以下
10-20万
20-30万
30-50万
50-80万
80-120万
120万以上
在确定薪资期望时，您主要会参考哪些因素？（可多选）
同行业同岗位市场水平
个人能力与经验
公司品牌与规模
工作强度与加班情况
福利待遇（如五险一金、补充商业保险、年金）
职业发展空间与培训机会
工作地点与通勤时间
团队氛围与企业文化
您认为，当前金融保险行业的整体薪资水平与您的工作付出相比，是否匹配？
严重不匹配，付出远高于回报
不太匹配，付出略高于回报
基本匹配
比较匹配，回报略高于付出
非常匹配，回报远高于付出
您认为哪些专业技能或证书对提升薪资水平最为关键？
精算师证书（如SOA, CAS）
特许金融分析师（CFA）
注册会计师（CPA）
金融风险管理师（FRM）
保险专业资格（如CICE）
数据分析/编程能力（Python, SQL等）
销售/管理能力
其他
在寻找金融保险行业的工作机会时，您最常使用哪些渠道？（可多选）
综合招聘网站（如智联招聘、前程无忧）
垂直招聘平台/APP（如猎聘、BOSS直聘）
公司官方网站/招聘公众号
校园招聘会
内部推荐/人脉介绍
猎头公司
行业社群/论坛（如脉脉）
社交媒体（如领英LinkedIn）
您认为通过哪种渠道获得的职位信息最可靠？
公司官方渠道
内部推荐
猎头公司
垂直招聘平台
综合招聘网站
校园招聘
行业社群/论坛
您认为通过哪种渠道成功获得面试的机会最大？
内部推荐
猎头公司
垂直招聘平台
公司官方渠道
综合招聘网站
校园招聘
行业社群/论坛
请对以下求职渠道的“信息有效性”（信息真实、更新及时、匹配度高）进行评分（1-5分，1分为最低，5分为最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对以下求职渠道的“使用便捷性”（界面友好、操作简单、反馈迅速）进行评分（1-5分，1分为最低，5分为最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职过程中，您最看重招聘平台或渠道提供的哪些功能或服务？（可多选）
精准的职位推荐算法
详细的薪资范围披露
公司评价与面试经验分享
与HR/猎头直接沟通
简历优化与投递指导
行业薪酬报告
在线笔试/面试工具
隐私保护功能
您是否愿意为了获得更高的薪资，而接受工作地点（如换城市）或工作模式（如更多出差）的较大变化？
非常愿意
比较愿意
一般，看具体情况
不太愿意
非常不愿意
除了固定薪资，以下哪类浮动薪酬或长期激励对您最有吸引力？
高比例绩效奖金
销售佣金/提成
项目奖金
股票/期权
递延奖金
其他长期福利计划
您认为未来1-2年，金融保险行业哪个细分领域的薪资增长潜力最大？
健康保险/养老保险
科技保险（InsurTech）
资产管理/财富管理
绿色金融/ESG投资
风险管理与合规
数据科学与人工智能应用
其他
关于金融保险行业的薪酬透明度（如招聘信息中公开薪资范围），您有什么看法或建议？
对于改进现有的求职渠道或平台，以更好地服务金融保险行业人才，您有什么建议？