您所在的部门是？
前厅部
客房部
餐饮部
销售部
工程部
安保部
行政/人事部
财务部
其他
您在酒店的工作年限是多久？
少于6个月
6个月-1年
1-3年
3-5年
5年以上
您目前的工作岗位级别是？
一线员工
领班/主管
部门经理
总监/高级经理
其他
整体而言，您对目前的工作满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向您的朋友推荐来我们酒店工作？（0-10分，0为完全不可能，10为极有可能）
您认为酒店提供的岗前及在职培训是否充分有效？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直属上级的管理方式与领导能力满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为酒店内部的沟通渠道（如部门间、上下级）是否畅通？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为酒店目前的工作环境在哪些方面做得比较好？（可多选）
工作设备与工具
员工休息区与餐饮
卫生与安全
团队氛围
工作流程清晰度
其他
您认为目前工作中面临的主要压力来源是什么？（可多选）
工作量过大
客人要求/投诉
部门间协作不畅
规章制度繁琐
薪资待遇
职业发展前景不明
其他
您对酒店提供的薪酬福利（包括基本工资、奖金、保险、假期等）的公平性与竞争力满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚了解自己在酒店的职业发展路径和晋升机会？
您对酒店组织的团队建设或员工关怀活动的频率与质量满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您在工作中提出合理化建议时，通常能得到及时有效的反馈吗？
您认为酒店在尊重员工、营造公平公正的文化氛围方面做得如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
如果有机会，您最希望酒店在哪些方面进行改进以提升员工满意度？（可多选）
提高薪酬福利
优化排班与工作量
加强培训与发展
改善管理方式
丰富员工活动
优化工作流程
改善硬件设施
其他
综合考虑所有因素，您未来一年内继续留在酒店工作的意愿如何？
非常愿意，打算长期发展
比较愿意，暂无变动打算
一般，可能会观望
不太愿意，正在考虑其他机会
已经决定离开
请分享一件近期发生在您身上，让您感到被认可或特别有成就感的工作事例。
对于提升酒店服务质量与员工工作体验，您还有什么具体的意见或建议？