您目前使用的大家电（如冰箱、洗衣机、空调）主要来自哪个品牌？
海尔
美的
格力
西门子
松下
三星
LG
小米
其他
在选择家电品牌时，您主要考虑哪些因素？（可多选）
品牌信誉
产品功能与质量
价格
售后服务
外观设计
节能环保
智能互联功能
促销活动
您有多大可能向亲友推荐您目前主要使用的家电品牌？（0分表示“完全不可能”，10分表示“极有可能”）
当您需要购买新家电时，您会优先考虑更换为其他品牌，还是继续选择当前品牌？
优先考虑更换其他品牌
继续选择当前品牌
视具体情况而定
哪些因素最可能导致您放弃一个家电品牌？（可多选）
产品质量问题频发
售后服务差
价格过高
产品设计过时
品牌负面新闻
有更具吸引力的竞品出现
您平时主要通过哪些渠道了解家电品牌信息？
社交媒体/短视频平台
电商平台用户评价
亲友推荐
电视/网络广告
线下门店体验
专业评测网站/杂志
您认为一个优秀的家电品牌，其企业形象应具备哪些特质？
技术领先，创新力强
质量可靠，值得信赖
服务贴心，用户至上
设计时尚，引领潮流
绿色环保，富有社会责任感
如果该家电品牌正在招聘，其品牌形象对您求职意愿的影响有多大？
有决定性影响，会优先考虑
有较大影响，是重要参考因素
有一定影响，但非决定性
几乎没有影响，主要看岗位本身
在求职时，您会关注家电品牌的哪些方面？（可多选）
公司发展前景与稳定性
薪酬福利待遇
企业文化与工作氛围
培训与职业发展机会
企业社会声誉与品牌价值
工作地点与通勤便利性
您认为，一个家电品牌在招聘市场中展现其“创新”形象，最有效的方式是什么？
发布尖端产品与技术成果
展示员工创新项目与专利
举办校园/社会创新大赛
高管在公开场合谈论技术愿景
与科技公司/高校建立联合实验室
您目前的工作状态是？
在职，积极寻找新机会
在职，暂无跳槽打算
待业/离职，正在求职
在校学生
其他
您希望在家电行业从事哪一类工作？
技术研发/产品设计
市场营销/品牌推广
销售/渠道管理
供应链/生产管理
售后服务/技术支持
职能管理（人力、财务等）
暂无明确意向
如果一家家电品牌以其“卓越的售后服务”著称，这会多大程度上增加您加入该公司的意愿？请用1-5分打分（1分表示“完全不影响”，5分表示“影响极大”）。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请描述您心目中理想的家电品牌雇主形象（例如：它是一家什么样的公司？）
您是否曾因为认可某个消费品牌（不限家电）而关注其招聘信息或考虑应聘？
您希望通过哪些渠道获取家电企业的招聘信息？（可多选）
企业官方招聘网站/公众号
主流招聘平台（如BOSS直聘、猎聘）
行业垂直招聘网站
校园招聘会
企业内部员工推荐
社交媒体（如领英、脉脉）
在评估一家家电企业的招聘吸引力时，您更看重“当前提供的薪酬”还是“长期的职业成长空间”？
对于家电品牌如何将消费者好感度有效转化为对潜在雇主的吸引力，您有何建议？
您的年龄段是？
18-24岁
25-34岁
35-44岁
45-54岁
55岁及以上
您家庭每月在家电产品（包括维修、耗材）上的平均支出大致为？
500元以下
500-1000元
1001-2000元
2001-5000元
5000元以上