您目前在游戏行业中的主要岗位是什么？
游戏策划
程序开发
美术设计（原画/UI/3D）
音频设计
测试（QA）
运营/市场
项目管理
其他
您目前所在公司的规模大约是？
少于50人（初创公司）
50-200人（中小型公司）
200-1000人（中型公司）
1000人以上（大型公司）
您目前的工作地点（城市）属于以下哪一类？
一线城市（如北上广深）
新一线/强二线城市（如杭州、成都、武汉等）
其他二线及以下城市
您当前的税前月薪（包含基本工资、绩效、奖金等）范围大约是？
8000元以下
8000-15000元
15001-25000元
25001-40000元
40001-60000元
60000元以上
您认为您当前的薪资水平与您的工作付出相比，是否合理？
非常合理，物有所值
基本合理，可以接受
不太合理，付出与回报不成正比
非常不合理，严重低估
除了固定月薪，您目前还享有哪些薪酬福利？（可多选）
项目奖金/年终奖
股票/期权
补充医疗保险
年度体检
交通/通讯补贴
住房补贴/公司宿舍
带薪年假（多于法定天数）
培训/学习基金
其他
您向同行朋友推荐您当前所在公司的可能性有多大？（0分为“完全不可能”，10分为“极有可能”）
您认为决定游戏行业薪资水平最重要的因素是什么？
个人技术/能力
项目成功与否（如流水、利润）
公司品牌与规模
所在城市的生活成本
岗位的稀缺性与需求度
请评价您所在公司提供的内部培训与职业发展支持。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价您所在团队的协作氛围与沟通效率。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前工作节奏（如加班情况）的满意度如何？
非常满意，工作生活平衡
比较满意，偶尔加班可以接受
一般，加班比较频繁
不满意，长期高强度加班
在考虑新的工作机会时，您最看重哪些方面？（可多选）
薪资待遇
项目前景与类型
公司文化与价值观
团队技术氛围
工作地点与通勤
工作强度与平衡
职业成长空间
您认为未来1-2年，您的薪资期望涨幅是多少？
10%以下
10%-20%
20%-30%
30%-50%
50%以上
您认为目前游戏行业在员工薪酬福利或工作环境方面，最需要改善的是什么？
请总体评价您对当前工作状态的满意度。
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否有在未来6个月内换工作的打算？
是，已经在积极寻找
是，有合适机会会考虑
否，暂时没有计划
不确定
对于游戏行业的新人，在薪资谈判或个人发展方面，您有什么建议？
您通常通过哪些渠道了解行业薪资水平信息？（可多选）
招聘网站（如BOSS直聘、拉勾）
行业社群/论坛
同事/朋友交流
猎头/HR
薪酬调查报告
其他
您认为行业内的薪资信息透明度如何？
非常透明，信息容易获取
比较透明，有一定参考价值
不太透明，信息比较模糊
非常不透明，主要靠打听