您在公司的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的部门属于？
技术/研发
产品
市场/销售
运营
职能支持（如行政、财务）
其他
在过去一年中，您使用过以下哪些人力资源服务或系统？（可多选）
OA/HR系统（如请假、报销、信息查询）
薪酬福利查询与咨询
绩效管理系统
培训与发展平台/课程
内部招聘/转岗系统
员工关系/心理咨询
入职/离职手续办理
企业文化活动
请对OA/HR系统的操作便捷性进行评分（1分非常不便，5分非常便捷）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为OA/HR系统在哪些方面可以优化？（如流程、界面、功能等）
您查询薪酬福利信息（如工资条、社保公积金）的频率是？
请对薪酬福利信息的清晰度与可理解性进行评分（1分非常不清晰，5分非常清晰）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您参与公司组织的培训或使用在线学习平台的频率是？
每月多次
每季度几次
每年几次
很少参与
从未参与
您有多大可能向新同事推荐公司现有的培训资源？（0分完全不可能，10分极有可能）
您希望通过培训在哪些方面获得提升？（可多选）
专业技能
管理能力
通用软技能（如沟通、协作）
行业前沿知识
个人兴趣发展
您与HR部门就绩效管理进行沟通的频率是？
季度/半年度定期沟通
仅在年度考核时沟通
遇到问题时沟通
很少或从不沟通
请对公司绩效管理流程的公平性与透明度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您使用内部招聘/转岗系统查看机会的频率是？
经常主动查看
有换岗想法时查看
收到推荐时查看
从未查看过
请对内部招聘/转岗信息的及时性与丰富度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您参加公司组织的企业文化或团队建设活动的频率是？
几乎每次都参加
经常参加
偶尔参加
很少参加
从不参加
您更偏好哪些类型的员工活动？（可多选）
体育竞技类
文艺娱乐类
知识分享/沙龙
家庭日/亲子类
公益志愿类
户外拓展类
当您需要HR支持（如咨询政策、办理手续）时，通常通过哪种渠道？
HR系统在线提交
直接联系HRBP
发送邮件
内部即时通讯工具
前往HR服务台
请对HR服务响应速度与问题解决效率进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑所有人力资源服务，您有多大可能向朋友推荐本公司作为雇主？（0分完全不可能，10分极有可能）
您认为未来HR部门最应该优先加强哪方面的服务？
数字化系统与工具体验
员工培训与发展体系
薪酬福利竞争力与透明度
绩效管理与反馈机制
员工关怀与文化建设
招聘与内部人才流动