人力资源数据安全认知服务质量调查

您好!本调查旨在了解您对人力资源数据安全相关认知及服务质量的看法,以帮助我们持续改进。问卷匿名,请根据您的真实情况填写。感谢您的参与!
您所在的部门是?
人力资源部
信息技术部
财务部
法务部
业务部门
其他
您是否了解公司关于人力资源数据安全的相关政策或规定?
非常了解
基本了解
听说过但不了解具体内容
完全不了解
您认为以下哪些属于人力资源敏感数据?(可多选)
员工身份证号码
员工薪酬信息
员工家庭住址
员工绩效考核结果
员工银行账户信息
员工健康体检报告
员工教育背景
您认为公司目前对人力资源数据的保护措施是否足够?
非常足够
基本足够
一般
不够充分
非常不足
您是否曾接受过关于数据安全保护的正式培训?
是,定期接受培训
是,入职时接受过
从未接受过
不确定
您在日常工作中,处理人力资源数据时,是否会主动考虑数据安全问题?
总是会
经常会
偶尔会
很少会
完全不会
您认为目前人力资源数据安全管理存在哪些主要风险?(可多选)
员工安全意识薄弱
系统访问权限管理不严
数据存储/传输方式不安全
缺乏明确的数据处理流程
缺少定期的安全审计
外部供应商/第三方风险
请为您所在部门/团队对数据安全政策的执行力度打分。(1分非常差 - 5分非常好)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您发现可能的数据安全风险或漏洞时,您知道应向谁报告吗?
非常清楚
大致知道
不太清楚
完全不知道
您认为公司提供的数据安全相关服务(如咨询、培训、技术支持)质量如何?
非常专业高效
比较满意
一般,有待提升
不满意
未使用过相关服务
您有多大意愿向同事推荐公司当前的人力资源数据安全保护措施?(0-10分,0分=完全不愿意,10分=非常愿意)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司在哪些方面加强人力资源数据安全服务?(可多选)
提供更系统、更频繁的培训
简化并明确数据安全操作流程
加强IT系统的安全防护
建立更清晰的问责与奖惩机制
增加数据安全事件的应急演练
提供更便捷的安全咨询渠道
您是否曾因担心数据安全问题,而对某些人力资源工作流程(如信息填报、系统使用)感到困扰?
经常
偶尔
很少
从未
对于提升公司人力资源数据安全认知和服务质量,您有什么具体的建议或意见?
    ____________
总体而言,您对公司当前的人力资源数据安全环境有信心吗?
非常有信心
比较有信心
一般
信心不足
完全没有信心

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