您目前在深圳市互联网行业的工作岗位属于以下哪个类别？
技术研发 (如开发、测试、算法)
产品与运营 (如产品经理、运营专员)
设计 (如UI/UX、视觉设计)
市场与销售
职能支持 (如人力、行政、财务)
其他
您目前所处的公司规模大致是？
初创公司 (少于50人)
中小型企业 (50-500人)
大型企业 (500人以上)
外资/跨国企业
您认为决定互联网行业薪资水平的最主要因素是？
个人技术/能力
所在岗位的市场稀缺性
公司盈利状况与规模
行业整体发展趋势
工作年限与经验
您通常通过哪些渠道了解或评估市场薪资水平？（可多选）
招聘网站/APP (如BOSS直聘、拉勾)
行业薪资报告/白皮书
同事、朋友或前同事的交流
脉脉、知乎等职场社区
猎头或HR的沟通
公司内部的薪酬沟通
其他
您认为招聘网站/APP上发布的薪资范围，其准确性如何？（1-5分，1分非常不准确，5分非常准确）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职或考虑跳槽时，您最信任哪一类薪资信息来源？
官方发布的行业薪酬调研报告
来自可信赖朋友/同事的一手信息
多个招聘平台数据的交叉对比
猎头提供的市场信息
公司HR在面试中透露的信息
除了现金薪酬，您在选择工作时会重点关注哪些福利或长期激励？（可多选）
五险一金缴纳基数与比例
年终奖/项目奖金
股票/期权
补充商业保险
年度体检、带薪年假等福利
培训与发展机会
弹性工作制/远程办公
其他
您认为目前深圳市互联网行业的薪资信息透明度如何？
非常透明，信息充足易得
比较透明，但需要主动搜集
一般，信息比较分散
不太透明，真实信息难以获取
非常不透明
在您看来，当前薪资信息渠道存在的主要不足或问题是什么？（例如：信息滞后、夸大宣传、范围模糊等）
您是否有过因薪资信息不准确（如实际薪资远低于招聘广告）而导致的不愉快求职经历？
是，经常遇到
是，偶尔遇到
否，基本没遇到过
不适用/未主动求职
您对未来一年深圳市互联网行业整体薪资趋势的预期是？
您认为哪个细分领域/岗位在未来一年内的薪资增长潜力最大？
人工智能/大模型
云计算/基础设施
网络安全
数据科学/数据分析
产品经理/用户体验
游戏开发
其他
您对自己通过现有渠道获取的信息，来设定合理的薪资期望的信心有多大？（1-5分，1分毫无信心，5分非常有信心）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
对于建立一个更公开、透明、准确的互联网行业薪资信息平台或社区，您有什么具体的建议或期待？
您的年龄属于以下哪个区间？
22岁及以下
23-28岁
29-35岁
36-45岁
46岁及以上