您目前在游戏行业从事的岗位类型是？
策划/编剧
程序开发
美术设计
音效/音乐
运营/市场
测试/质控
项目管理
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在提升专业技能方面，您更倾向于通过以下哪些方式学习？（可多选）
公司内部培训/分享会
在线课程/网络研讨会
购买专业书籍/资料自学
参加行业会议/展会
参与实际项目实践
向资深同事/导师请教
高校或机构进修
其他
您认为哪种学习方式对您个人职业发展的效果最显著？
系统性的课程培训
碎片化的知识获取
实践与项目驱动
同行交流与社群讨论
导师一对一指导
请对您所在公司目前提供的学习资源和支持力度（如培训预算、学习时间等）进行评分。（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在福利待遇方面，您最看重以下哪些项目？（可多选）
具有竞争力的薪资
五险一金及补充商业保险
年度体检
带薪年假及灵活休假
员工培训与学习基金
股权/期权激励
团队建设与文化活动
弹性工作制/远程办公
零食下午茶等日常关怀
其他
总体而言，您有多大可能向朋友或同行推荐您目前所在的公司？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）
您认为公司在提供学习和发展机会方面，最需要改进的是？
增加预算投入
提供更多元化的学习形式
建立更清晰的职业发展路径
给予更多学习时间保障
引进更优质的培训资源
暂时没有改进需求
您认为以下哪类福利最能有效提升员工的工作积极性和归属感？
物质激励（奖金、加薪）
发展激励（培训、晋升机会）
健康关怀（体检、医疗保险）
工作环境关怀（弹性办公、团队活动）
精神激励（荣誉、认可）
请对您当前的工作与生活平衡状况进行评分。（1分表示严重失衡，5分表示非常平衡）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望公司组织的团队活动或文化建设包含哪些形式？（可多选）
户外拓展/体育运动
桌游/剧本杀等游戏
聚餐/下午茶
技能分享/兴趣小组
节日庆祝/生日会
公益活动/志愿者
其他
您认为重庆市游戏行业的整体薪酬福利水平如何？
远低于市场平均水平
略低于市场平均水平
与市场平均水平相当
略高于市场平均水平
远高于市场平均水平
不清楚
对于游戏行业从业者的学习成长或福利保障，您有什么具体的建议或期待？
未来一年，您是否有计划通过跳槽来寻求更好的发展机会或福利待遇？
是，已经在积极寻找
是，有初步想法
否，暂时不考虑
不确定，视情况而定