您目前在建筑业从事的岗位类别是？
一线施工人员（如钢筋工、木工、瓦工等）
技术/管理人员（如工程师、项目经理、安全员等）
后勤/行政支持人员
其他
您平均每周的工作时长大约是？
40小时及以下
41-50小时
51-60小时
60小时以上
请对您目前工作的整体满意度进行评分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作中，主要的压力来源有哪些？（可多选）
工作强度大/时间长
工作环境（如噪音、粉尘、高空等）
薪资待遇与付出不匹配
职业发展前景不明朗
人际关系（同事、上级、分包方等）
工作与家庭难以平衡
安全责任与风险
其他
在过去的1个月里，您是否经常感到情绪低落、沮丧或对工作失去兴趣？
几乎没有
偶尔（每周1-2天）
有时（每周3-4天）
经常（每周5天以上）
在过去的1个月里，您是否经常感到焦虑、紧张或难以放松？
几乎没有
偶尔（每周1-2天）
有时（每周3-4天）
经常（每周5天以上）
您所在的项目或公司是否提供过心理健康相关的支持（如EAP、心理讲座、咨询渠道等）？
是，且内容实用
是，但形式大于内容
否，但听说过相关计划
否，从未听说
您对所在项目/公司在保障员工职业健康与安全方面的措施满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
当您感到压力过大或情绪困扰时，通常会如何应对？
自我调节（如运动、听音乐）
向家人朋友倾诉
寻求专业心理咨询
独自承受，不向他人提及
通过其他方式（如饮酒等）
您认为哪些措施能有效改善建筑业从业人员的心理健康？（可多选）
合理安排工时，保障休息
提高薪酬福利待遇
提供心理健康培训与咨询渠道
改善施工现场生活与工作环境
加强团队建设与人文关怀
建立更清晰的职业发展路径
其他
您认为您目前的收入水平与您的工作付出和承担的风险相比，是否公平？
您对所在团队（班组/项目部）的协作氛围和同事关系满意吗？
您是否考虑过在未来一年内离开当前岗位或建筑行业？
完全没有考虑
偶尔想过，但可能性不大
正在认真考虑
已经在寻找其他机会
如果以0-10分评价，您有多大可能向亲友推荐在重庆建筑业工作？（0分完全不可能，10分极有可能）
对于提升重庆市建筑业从业人员的幸福感与满意度，您还有哪些具体的意见或建议？（选填）