您目前所处的职业状态是？
在校学生（新能源相关专业）
应届毕业生（正在求职）
在职人员（新能源行业）
在职人员（其他行业，希望转入新能源）
待业/自由职业
您期望在新能源领域的哪个细分行业工作？（单选）
动力电池/储能
新能源汽车整车制造
光伏/太阳能
风能
氢能
充电设施/运营
其他（请说明）
您期望的职位类型是？
技术研发类（如工程师、科学家）
生产制造/工艺类
项目管理类
市场/销售/商务类
职能支持类（人事、财务、行政等）
其他
您期望的工作地点是？
一线城市（如北京、上海、深圳、广州）
新一线/二线城市（如杭州、成都等）
三四线城市
不限，更看重公司和岗位
您拥有多少年与期望职位相关的工作经验？
应届毕业生/无经验
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您期望的年薪范围（税前，含奖金等）是？
10万元以下
10-15万元
15-20万元
20-30万元
30-50万元
50万元以上
在评估一份工作时，除了基本薪资，您最看重以下哪些因素？（最多选3项）
股票/期权等长期激励
年终奖/项目奖金
五险一金缴纳基数和比例
补充商业保险
带薪年假等假期福利
培训与职业发展机会
公司/团队的技术实力与前景
工作地点与通勤便利性
工作强度与生活平衡
对于您期望的薪资，您认为最主要的影响因素是？
个人能力与经验
目标岗位的市场平均薪酬
目标公司的规模和盈利水平
工作城市的消费水平
行业整体的景气度
您认为当前新能源行业的薪资水平与您的期望相比如何？
远高于期望，非常满意
略高于期望
基本符合期望
略低于期望
远低于期望，差距较大
在薪资谈判中，您最可能因为什么原因接受一个低于期望的薪资？
公司平台好，有长期发展空间
工作内容极具吸引力或挑战性
团队氛围和企业文化优秀
提供有竞争力的非现金福利
暂时没有更好的选择
基本不会接受低于期望的薪资
请评估“清晰的职业发展路径”对您接受一份工作的重要性。（1-5分，1为非常不重要，5为非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评估“公司是否上市/融资情况”对您薪资期望的影响程度。（1-5分，1为毫无影响，5为影响极大）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道了解新能源行业的薪资信息？（单选）
招聘网站（如BOSS直聘、猎聘）薪资报告
行业薪酬调研报告
同行/朋友交流
猎头/HR沟通
社交媒体/职场论坛
不太了解
您认为未来1-2年，新能源行业哪些岗位的薪资增长潜力最大？（最多选3项）
电池材料/电芯研发工程师
BMS（电池管理系统）工程师
自动驾驶/智能座舱相关
电力电子工程师
储能系统工程师
海外销售/市场
供应链管理
碳管理/ESG相关
算法/AI工程师
对于新能源行业的薪酬体系或福利政策，您有什么具体的建议或期待？
您是否愿意为了进入一家顶尖的新能源公司，而接受一个为期6-12个月的、薪资略低于预期的“试用期”或“培养期”？
非常愿意
比较愿意
一般，视具体情况而定
不太愿意
完全不愿意
如果方便，请留下您的专业背景（如：电气工程、材料科学、市场营销等），这将帮助我们进行更精准的分析。（选填）