您目前在制造业的岗位类型是？
生产/操作工
技术/工程师
质量/品控
生产管理/班组长
研发/设计
供应链/物流
行政/人事/财务
其他
您在当前岗位的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的企业属于制造业的哪个细分领域？
汽车制造
机械设备
电子电气
金属加工
化工/新材料
食品/饮料
纺织/服装
其他
当您考虑一个制造业雇主时，以下哪些品牌因素对您最重要？
企业规模与知名度
技术先进性与研发实力
工作环境与安全性
企业文化与员工关怀
培训与职业发展机会
产品/服务的市场地位
企业社会责任与环保形象
您认为以下哪个制造业品牌在“技术先进”方面给您的印象最深？
华为
比亚迪
海尔
三一重工
格力
富士康
其他
不确定
您认为以下哪个制造业品牌在“员工福利待遇”方面声誉最佳？
华为
比亚迪
海尔
三一重工
格力
富士康
其他
不确定
总体而言，您对当前制造业提供的薪酬水平的满意度如何？（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在您所在的地区，您认为制造业的薪酬水平与当地平均工资相比如何？
显著低于平均水平
略低于平均水平
与平均水平相当
略高于平均水平
显著高于平均水平
不清楚
对于您目前（或期望）的岗位，您认为合理的月薪范围（税前，人民币）是多少？
5000元以下
5000-8000元
8000-12000元
12000-18000元
18000-25000元
25000元以上
除了基本工资，您认为哪些薪酬构成部分对您最具吸引力？
绩效奖金
年终奖/分红
加班费
各类补贴（餐补、交通、住房等）
股权/期权激励
完善的社保和公积金
补充商业保险
您认为制造业的薪酬增长前景在未来3年内会如何变化？
显著下降
略有下降
基本不变
稳步增长
快速增长
不确定
如果一家制造业企业提供有竞争力的薪酬，但工作强度较大，您接受的可能性有多大？
完全不能接受
不太可能接受
视具体情况而定
比较可能接受
非常愿意接受
在评估一份制造业工作时，薪酬待遇在您的决策因素中占多大比重？
次要因素
一般重要
非常重要，是决定性因素之一
最重要，几乎是决定性因素
您有多大可能向正在寻找工作的朋友或同行推荐制造业作为职业选择？（0-10分，0分完全不可能，10分极有可能）
您主要通过哪些渠道了解制造业的薪酬信息？（可多选，但请选择最主要的一个）
招聘网站（如智联、前程无忧）
行业报告/薪酬调研
同事/朋友/同行交流
企业官方招聘信息
社交媒体/专业论坛
猎头/人力资源公司
除了薪酬，您认为制造业雇主最需要改进以吸引和留住人才的方面是什么？