您所在的医疗机构类型是？
公立医院
私立医院
社区卫生服务中心
专科诊所
科研/教育机构
其他
您目前从事的主要岗位是？
医生
护士
医技人员（检验/影像等）
药剂师
行政/管理人员
公共卫生人员
其他
您在本领域的工作年限是？
1年以下
1-3年
4-7年
8-15年
16年及以上
整体而言，您对当前工作的满意度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您有多大可能向同行或医学生推荐您目前所在的单位或岗位？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
您认为当前工作的主要价值体现在哪些方面？（可多选）
救死扶伤的职业成就感
稳定的收入和福利
专业技能的持续提升
良好的社会声誉与尊重
和谐的同事与团队氛围
清晰的职业发展路径
工作与生活的平衡
您认为您的工作付出（时间、精力、压力）与当前收入回报相比，性价比如何？
严重失衡，付出远大于回报
有些失衡，付出大于回报
基本平衡
回报略大于付出
回报远超付出
当前工作中，您感到压力最大的来源是？（可多选）
工作负荷过重（如超长工时）
医患关系紧张与沟通压力
科研、论文或晋升压力
绩效考核与行政任务
收入与预期不符
职业风险与安全问题
学习新知识/技能的压力
您所在的单位，其绩效考核制度是否科学、公平且能有效激励您？
非常不科学不公平
不太科学公平
一般
比较科学公平
非常科学公平
您希望单位的绩效评价体系在哪些方面进行改进？（可多选）
更注重临床质量与患者结局
减少非医疗相关的行政指标
增加同行评议与团队协作评价
与薪酬、晋升更紧密挂钩
提供更及时、具体的反馈
引入更灵活、个性化的评价标准
您对所在单位提供的培训与职业发展支持满意吗？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
哪些因素最有可能促使您考虑更换工作单位？（可多选）
更高的薪酬待遇
更合理的工作负荷
更好的职业发展平台
更优越的地理位置
更和谐的团队文化
更先进的设备与技术
对当前管理方式不满
您认为社会大众对您所从事职业的理解和尊重程度如何？
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
综合考虑所有因素，您在未来1-2年内是否有明确的职业变动计划？
是，计划离开医疗健康行业
是，计划在行业内更换单位
否，计划留在现单位
不确定
对于提升医疗健康从业者的职业吸引力、工作满意度和绩效，您最重要的建议是什么？