您的当前身份是？
在校学生（金融/保险相关专业）
应届毕业生（正在求职）
金融/保险行业在职人员（有跳槽意向）
金融/保险行业在职人员（无跳槽意向）
其他行业在职人员（考虑转行至金融/保险）
待业/自由职业者
您目前主要关注的求职岗位类型是？
保险销售/代理人
保险精算/核保/理赔
银行柜员/客户经理
证券/基金投资顾问/分析师
金融科技（FinTech）产品/技术/运营
风险管理/合规/内控
资产管理/财富管理
其他后台支持岗位（如财务、人力、IT）
在评估一份金融/保险行业的工作机会时，以下哪个因素对您而言最为重要？
薪酬福利水平（底薪、奖金、提成）
职业发展路径与晋升空间
工作稳定性与公司品牌
工作强度与生活平衡
企业文化与团队氛围
培训体系与学习成长机会
除了最重要的因素，您还会重点考虑哪些方面？（可多选）
薪酬福利水平（底薪、奖金、提成）
职业发展路径与晋升空间
工作稳定性与公司品牌
工作强度与生活平衡
企业文化与团队氛围
培训体系与学习成长机会
工作地点与通勤便利性
公司业务前景与行业地位
您对当前金融/保险行业的整体发展前景信心如何？（1-5分，1分表示非常悲观，5分表示非常乐观）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否了解近年来国家在金融、保险领域出台的宏观政策（如资管新规、保险业偿付能力监管、金融科技发展规划等）？
非常了解，能说出具体政策及其影响
比较了解，知道大概方向和主要内容
一般了解，听说过但不清楚细节
不太了解
完全不了解
您认为哪些政策对金融/保险行业的就业市场和人才需求产生了显著影响？（可多选）
金融监管趋严（如反洗钱、合规要求）
保险业“偿二代”二期工程等偿付能力监管
资管新规及后续配套政策
金融科技（FinTech）发展规划与支持政策
个人养老金制度等养老金融政策
绿色金融/ESG相关指引
对外开放政策（如外资持股比例放宽）
不清楚/不确定
这些行业政策的变化，是否影响了您的求职方向或岗位选择？
是的，显著影响，我因此调整了目标岗位/行业
有一定影响，我会在求职时更多考虑政策导向的领域
影响不大，我主要关注个人兴趣和能力匹配
没有影响，我不太关注政策对求职的影响
您认为当前监管政策对以下哪类岗位的需求有更积极的推动作用？
风险管理、合规、内控类岗位
金融科技（数据分析、算法、区块链）类岗位
保险精算、产品开发类岗位
绿色金融、可持续发展类岗位
传统销售、客户服务类岗位
不确定
面对行业数字化转型趋势，您如何看待自身技能与未来岗位需求的匹配度？
非常匹配，我已具备相关数字化技能（如数据分析、编程）
基本匹配，我正在学习或计划学习相关技能
有一定差距，但愿意通过培训提升
差距较大，感觉转型困难
不确定
为了提升在金融/保险行业的就业竞争力，您正在或计划进行哪些准备？（可多选）
考取专业资格证书（如CFA、FRM、CPA、精算师等）
学习数据分析/编程技能（如Python、SQL）
攻读更高学位（硕士、博士）
参加行业培训或线上课程
积累相关实习或项目经验
拓展行业人脉
暂无具体计划
您更倾向于在哪种类型的金融机构工作？
国有大型银行/保险公司
股份制商业银行/保险公司
城市商业银行/地方性保险公司
证券公司/基金公司
金融科技公司/互联网金融机构
外资/合资金融机构
初创型金融/保险企业
无所谓，更看重岗位和团队
您对远程办公或混合办公模式在金融/保险行业的接受度如何？
非常希望，认为能有效提升效率和生活质量
比较接受，可以接受部分时间远程
中立，视岗位性质而定
不太接受，认为影响沟通和团队协作
完全不能接受
您认为当前金融/保险行业的薪酬水平与您的工作付出/压力相比，公平性如何？（1-5分，1分表示非常不公平，5分表示非常公平）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您主要通过哪些渠道获取金融/保险行业的招聘信息？（请选择最主要的一项）
公司官网/官方招聘平台
综合招聘网站（如智联、前程无忧）
垂直类金融招聘平台/公众号
校园招聘会
内部推荐/人脉介绍
猎头公司
社交媒体（如LinkedIn、脉脉）
在求职过程中，您认为哪些环节挑战最大？（可多选）
获取高质量的面试机会
通过复杂的笔试/测评
应对专业性强、难度高的面试问题
了解目标公司的真实文化和团队情况
与众多优秀候选人竞争
薪酬谈判
背景调查与录用流程漫长
总体上，您有多大意愿向朋友或同学推荐在金融/保险行业求职？（0-10分，0分表示完全不会推荐，10分表示极有可能推荐）
展望未来3-5年，您对自身在金融/保险行业的职业发展信心如何？
非常有信心，相信能获得良好发展
比较有信心，但需要持续努力
一般，视市场和个人机遇而定
信心不足，感觉挑战大于机遇
非常没信心，可能考虑转行
对于金融/保险行业的政策制定者、企业雇主或教育机构，您有哪些具体的建议，以更好地吸引和留住人才？