您目前在旅游行业从事的岗位是？
导游/领队
计调/产品操作
销售/客户经理
市场营销
酒店/景区运营
行政管理/后勤支持
其他
您在本行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您所在的企业类型是？
旅行社
在线旅游平台(OTA)
酒店/度假村
景区/主题公园
旅游交通公司
其他
您对当前工作内容与个人技能的匹配度满意吗？(1-5分，1分表示非常不满意，5分表示非常满意)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向朋友或同行推荐在您当前公司工作的可能性有多大？(0-10分)
您所在公司主要通过以下哪些方式对您的工作质量进行评价？(可多选)
客户满意度评分/评价
销售业绩/KPI完成率
直属领导/同事评价
内部培训/考核成绩
项目完成质量
其他
您认为当前的工作质量评价体系是否公平、透明？
非常公平透明
比较公平透明
一般
不太公平透明
非常不公平不透明
您对当前工作质量评价结果的反馈与沟通机制满意吗？(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您目前享受哪些福利待遇？(可多选)
五险一金
带薪年假
绩效奖金/提成
定期体检
员工旅游/团建
培训/进修补贴
交通/通讯补贴
补充商业保险
其他
您认为最需要改进或增加的福利项目是？(可多选)
提高薪酬/奖金水平
增加培训与职业发展机会
优化工作时间和休假制度
改善工作环境与氛围
提供更多健康保障(如补充保险)
增加员工关怀活动(如团建、生日福利)
其他
您认为公司的福利政策对提升员工工作积极性和忠诚度作用如何？
作用非常大
作用比较大
作用一般
作用比较小
几乎没有作用
您对公司的企业文化与团队氛围满意吗？(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在过去一年中，您是否接受过与岗位相关的专业技能培训？
是，公司有系统安排
是，但主要靠自己争取/参加
否，完全没有
您对公司未来在员工培训与发展方面有何具体建议或期望？
您感觉目前的工作压力如何？
压力很大，难以承受
压力较大，但可以应对
压力适中
压力较小
几乎没有压力
您认为工作压力的主要来源是？(可多选)
业绩/KPI指标
客户关系处理
工作内容繁杂/强度大
内部沟通协调
职业发展不确定性
工作与生活难以平衡
其他
综合考虑薪酬、福利、发展、环境等因素，您对当前工作的整体满意度是？(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来1-2年的职业规划更倾向于？
在本公司继续深耕，争取晋升
留在本行业，但考虑更换公司
考虑转行到其他行业发展
暂时没有明确规划
请留下您对公司管理或本次调查的任何其他意见或建议：