您目前从事或计划从事的宠物行业细分领域是？
宠物医疗（医院/诊所）
宠物零售（食品/用品店）
宠物服务（美容/寄养/训练）
宠物繁育
宠物食品/用品生产/研发
宠物互联网/媒体/平台
其他
您在宠物行业的工作年限是？
尚未入行（学生/求职中）
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
在寻找新工作机会时，您主要通过哪些渠道获取招聘信息？（最多选3项）
行业垂直招聘网站/APP
综合招聘平台（如BOSS直聘、智联招聘）
企业官网/官方公众号
行业社群/微信群/朋友圈
行业展会/论坛/活动
熟人/同行推荐
猎头推荐
其他
在求职时，您对“薪酬福利”这一因素的重视程度是？(1-5分，1分表示完全不重要，5分表示非常重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职时，您对“职业发展/培训体系”这一因素的重视程度是？(1-5分，1分表示完全不重要，5分表示非常重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职时，您对“工作地点/通勤便利性”这一因素的重视程度是？(1-5分，1分表示完全不重要，5分表示非常重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职时，您对“团队氛围/企业文化”这一因素的重视程度是？(1-5分，1分表示完全不重要，5分表示非常重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职时，您对“企业规模与品牌知名度”这一因素的重视程度是？(1-5分，1分表示完全不重要，5分表示非常重要)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为，宠物行业雇主在哪些方面最需要改进以吸引和留住人才？（最多选3项）
提供更具竞争力的薪酬
完善福利保障（如五险一金、商业保险）
建立清晰的职业晋升通道
提供系统化的专业技能培训
营造尊重、包容、积极的企业文化
改善一线员工的工作环境与设施
提高管理者的领导力与专业性
其他
您有多大可能向正在寻找宠物行业工作的朋友或同行推荐您目前所在（或最近一份）的公司？(0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能)
您认为，目前宠物行业整体的“求职者口碑”如何？
非常好，发展前景广阔，机会多
比较好，但存在一些普遍性问题
一般，机遇与挑战并存
比较差，人才流动率高，问题较多
非常差，不推荐新人入行
请分享一个您亲身经历或听说的、让您对某家宠物企业印象深刻的正面或负面事件（可匿名提及企业类型，如“某连锁宠物医院”、“某宠物食品品牌”）。
您认为，哪些因素对一家宠物企业在从业者圈内的“口碑”影响最大？（最多选3项）
薪酬福利的公平性与竞争力
对员工的尊重与关怀程度
内部管理的规范性与透明度
技术/产品/服务的专业水平
企业领导人的格局与信誉
同行/前员工的评价
在行业危机事件中的表现
其他
您未来3-5年的职业发展规划更倾向于？
在本领域深耕，成为技术/管理专家
横向发展，尝试不同细分领域
自主创业（如开宠物店/工作室）
转向宠物行业相关的其他岗位（如市场、产品）
考虑转行至其他行业
尚未明确规划
对于希望进入或深耕宠物行业的求职者，您最想给予的一条建议是什么？
您是否愿意在未来接受我们关于职业发展的深度访谈（约30分钟，有小礼物答谢）？
（选填）如果您愿意接受访谈，请留下您的联系方式（微信或手机号），我们会严格保密，仅用于研究联络。