您目前从事的法律职业角色是？
执业律师
实习律师/律师助理
公司法务
法官/检察官
法学教师/研究员
其他
您从事法律行业的总年限是？
少于2年
2-5年
6-10年
11-20年
20年以上
您主要服务的客户类型是？
个人客户
中小企业
大型企业/集团
政府/公共机构
非营利组织
其他
您目前的主要收入构成形式是？
固定薪资
固定薪资+绩效/奖金
纯提成/按项目收费
合伙人分红
其他
在您看来，影响法律从业者薪资水平的最主要因素有哪些？（最多选3项）
专业领域/业务类型
个人资历与经验
所在城市/地区
所在律所/机构的规模与品牌
个人业绩与创收能力
客户资源与人脉
学历与专业资格认证
其他
与同行相比，您认为自己的薪资竞争力如何？
远高于平均水平
略高于平均水平
处于平均水平
略低于平均水平
远低于平均水平
不清楚
请对您所在单位/团队的薪酬透明度（如薪酬结构、晋升调薪标准等）进行评分（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您未来1-2年内，期望的薪资涨幅大约是？
10%以下
10%-20%
21%-30%
31%-50%
50%以上
除了直接薪资，您最看重以下哪些职业回报？（最多选3项）
专业能力提升与培训
清晰的职业发展路径
工作与生活的平衡
团队氛围与文化
参与有影响力的案件/项目
社会声誉与行业地位
股权/合伙人机会
其他
您有多大可能向同行或朋友推荐您目前的雇主/工作平台？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
在服务客户的过程中，您认为客户最看重的服务要素是什么？
专业能力与案件结果
沟通的及时性与有效性
服务费用与性价比
服务态度与同理心
风险提示与过程透明
其他
总体而言，您对目前所服务客户的满意度如何？（1分最低，5分最高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在客户服务中，您遇到的主要挑战有哪些？（最多选3项）
客户期望值过高或不合理
沟通成本高，信息不对称
费用谈判与催收困难
案件/项目本身复杂度过高
时间压力与工作负荷
客户忠诚度低，易流失
其他
您认为，提升客户满意度对您的个人收入有直接影响吗？
有非常直接的正向影响
有一定影响，但不是决定性的
影响很小
几乎没有影响
为了提升客户满意度并实现更好的职业回报，您认为律所/机构或您个人最需要改进或加强的方面是什么？
您是否考虑过在未来3年内转换职业赛道（如从律师转为法务，或转行至其他领域）？
是，正在积极考虑或准备中
有模糊的想法，但不确定
否，会继续在当前赛道深耕
没想过
如果考虑转换，主要驱动因素是什么？（最多选3项）
追求更高的收入
寻求更好的工作生活平衡
对当前工作内容失去兴趣
行业竞争压力过大
职业发展遇到瓶颈
健康原因
其他
请对法律行业整体的职业发展前景进行评分（1分非常悲观，5分非常乐观）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您目前工作的城市属于？
一线城市（如北京、上海、广州、深圳）
新一线/二线城市
三线及以下城市
对于改善法律从业者的整体薪酬体系与职业环境，您还有哪些其他建议或想法？