您目前所处的公关行业细分领域是？
企业公关
公关公司/广告代理
政府/非营利组织公关
媒体关系
数字营销/社交媒体
危机公关
其他
您在当前公司/机构的工作年限是？
少于1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
整体而言，您对当前工作的投入度与参与感如何？（1分表示非常低，5分表示非常高）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您向同行或朋友推荐您当前所在公司/机构作为工作单位的可能性有多大？（0-10分，0分=完全不可能，10分=极有可能）
在您的工作中，哪些因素最能提升您的参与感和积极性？（可多选）
清晰且有挑战性的工作目标
与团队的良好协作氛围
获得上级的认可与反馈
有自主决策和创新的空间
工作与个人兴趣高度契合
项目的社会影响力
明确的职业发展路径
其他
您认为当前工作中，哪些因素最可能降低您的参与度？（可多选）
工作负荷过重/频繁加班
职责不清或目标模糊
缺乏上级支持与有效沟通
团队内部协作不畅
缺乏学习与成长机会
薪酬福利与付出不匹配
公司文化或价值观冲突
其他
您对目前公司提供的整体福利待遇（包括但不限于薪酬、保险、假期等）的满意度如何？
您所在公司目前为您提供了以下哪些福利项目？（可多选）
五险一金/法定强制保险
补充商业医疗保险
年度健康体检
带薪年假（超出法定标准）
弹性工作制/远程办公选项
专业培训与学习津贴
通讯/交通/餐食补贴
团队建设与文化活动经费
绩效奖金/项目奖金
股票期权/长期激励
心理咨询服务(EAP)
其他
您对公司提供的“学习与发展类福利”（如培训、津贴、会议支持等）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的“健康与生活平衡类福利”（如医疗保险、体检、弹性工作、假期等）的满意度如何？（1分表示非常不满意，5分表示非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
与行业内同类职位相比，您认为您目前的整体薪酬福利水平处于什么位置？
远低于行业平均水平
略低于行业平均水平
与行业平均水平相当
略高于行业平均水平
远高于行业平均水平
不清楚
您最希望公司未来增加或改进以下哪些福利？（可多选）
提高基本薪酬
增加绩效奖金或项目提成比例
提供更完善的补充医疗保险
增加带薪假期天数
推行更灵活的远程/混合办公政策
提供更多国内外行业会议、培训机会与预算
设立明确的职业发展通道与导师制度
增加团队建设与家庭日活动
提供健身房会员、健康管理等福利
提供购房/租房补贴或贷款支持
其他
您认为公司目前的福利体系在吸引和留住优秀公关人才方面的效果如何？
在过去一年中，您是否曾因对工作参与度或福利待遇的不满而认真考虑过离职？
是，并且已经付诸行动（如投递简历、面试）
是，经常考虑但未行动
偶尔考虑过
几乎没有考虑过
从未考虑过
请分享一个让您感到最有参与感、成就感或受到公司认可的具体工作事例（可选）。
对于提升公关从业者的工作参与度与福利满意度，您还有哪些具体的意见或建议？