您目前在新能源行业的工作年限是？
1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您目前主要从事或关注的新能源领域是？（可多选）
光伏太阳能
风力发电
储能技术（电池、氢能等）
新能源汽车及充电设施
智能电网与能源互联网
节能环保服务
新材料研发
投融资与政策研究
其他
您目前的职位层级是？
初级专员/工程师
中级工程师/主管
高级工程师/经理
总监/高级经理
副总裁/CTO/CEO等高管
您最近一次主动寻找新工作机会，主要是通过以下哪种渠道？
招聘网站/APP（如猎聘、BOSS直聘等）
公司官网/内部推荐
猎头/人力资源服务机构
行业社群/人脉推荐
校园招聘/政府人才项目
其他
在评估一个新工作机会时，您对“薪酬福利水平与结构”的重视程度是？（1-5分，1分=完全不重要，5分=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在评估一个新工作机会时，您对“公司发展前景与行业地位”的重视程度是？（1-5分，1分=完全不重要，5分=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在评估一个新工作机会时，您对“个人成长与培训体系”的重视程度是？（1-5分，1分=完全不重要，5分=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在评估一个新工作机会时，您对“工作内容与挑战性”的重视程度是？（1-5分，1分=完全不重要，5分=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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在评估一个新工作机会时，您对“团队氛围与企业文化”的重视程度是？（1-5分，1分=完全不重要，5分=非常重要）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
在求职过程中，您最希望获得哪些类型的支持或服务？（可多选）
精准的职位匹配与推荐
专业的简历优化指导
行业薪酬报告与谈判建议
模拟面试与面试技巧培训
职业发展规划咨询
行业技术动态与知识分享
人脉拓展机会
其他
您是否曾使用过专业的招聘平台、猎头服务或职业咨询机构来寻找新能源领域的工作？
如果以0-10分来衡量，您有多大可能向同行推荐您使用过的、最满意的求职/招聘服务平台？（0分=完全不可能，10分=极有可能）
您对目前市场上针对新能源人才的招聘/求职服务整体满意度如何？
您认为目前针对新能源人才的招聘/求职服务，主要存在哪些不足？（可多选）
职位信息不准确或更新不及时
匹配精准度低，推送不相关职位
对新能源细分领域理解不深
服务流程繁琐，响应速度慢
缺乏专业的职业发展指导
薪酬信息不透明
平台/机构信誉度不高
其他
在求职过程中，招聘方（企业HR/猎头）与您沟通的及时性与专业性如何？（1-5分，1分=非常差，5分=非常好）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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在求职过程中，您所接触到的职位描述与实际工作内容的吻合度如何？（1-5分，1分=完全不符，5分=高度吻合）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更倾向于在哪个城市或区域寻找新能源领域的工作机会？
一线城市（北上广深）
新一线/强二线城市
长三角/珠三角等产业集群区
中西部能源富集区
不限地域，主要看公司
其他
未来1-2年，您是否有转换工作赛道（如从技术转向管理、从甲方转向乙方等）的考虑？
是，计划转换
不确定，视机会而定
否，计划深耕当前赛道
对于希望吸引和留住新能源人才的企业，您最重要的一个建议是什么？
对于提供新能源领域招聘/求职服务的平台或机构，您最希望他们改进的一个方面是什么？
您是否愿意参与后续的深度访谈或焦点小组，进一步分享您的见解？（如愿意，请留下联系方式）
（若上题选择“是”）请留下您的称呼及一个方便的联系方式（邮箱/微信/电话），我们将严格保密。此题为选填。