职场新人内容偏好与员工满意度调查问卷

您好!本次问卷旨在了解职场新人对工作相关内容的偏好以及您的工作满意度,您的反馈将帮助企业优化新人培养体系与工作环境,所有数据仅用于调研分析,请放心填写,感谢您的支持!
您的性别
不愿透露
您的年龄阶段
18-22岁
23-25岁
26-30岁
30岁以上
您的学历背景
大专及以下
本科
硕士
博士及以上
您进入当前公司的工作时长
3个月以内
3-6个月
6个月-1年
1年以上
您当前的岗位类型
技术岗
运营岗
销售岗
职能岗(人力/财务/行政等)
设计岗
产品岗
其他
您对当前整体工作的满意度如何
非常不满意
不太满意
一般
比较满意
非常满意
您向他人推荐来当前公司就职的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的新人入职培训整体满意度
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您偏好的新人培训内容形式有哪些
线上视频课程
线下集中授课
导师一对一带教
部门轮岗实践
案例研讨分享
模拟实操训练
其他
您认为对新人来说最有帮助的培训内容是哪些
公司规章制度与文化讲解
岗位基础技能培训
行业知识科普
职场通用能力(沟通/时间管理等)
职业发展路径指导
心理健康与压力调节
其他
您认为新人培训最合适的时长是
1周以内
1-2周
2-4周
1-3个月
半年以上
您对目前直属领导的管理方式满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您是否能从领导处获得足够的工作指导与反馈
完全不能
偶尔能
一般
大部分时候能
总能获得
您对目前团队氛围的满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您在团队中是否感受到归属感
完全没有
不太有
一般
比较有
非常强烈
您对当前薪资福利水平的满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您最看重公司提供的哪几项福利
五险一金
带薪年假
新人住房补贴
交通/餐补
节日福利
定期体检
学习培训补贴
其他
您对当前工作强度与工作时长安排满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您是否能够平衡当前工作与个人生活
完全不能
不太能
一般
比较能
完全可以
工作之余您更偏好学习哪类内容提升自己
岗位专业技能
行业前沿知识
职场软技能(沟通/领导力等)
理财相关知识
心理健康知识
兴趣爱好相关内容
很少主动学习新内容
您偏好通过哪种渠道获取学习内容
公司内部培训平台
B站/抖音等短视频平台
专业知识付费平台
书籍/纸质资料
行业社群分享
其他
您每周愿意花多少时间在自主学习提升上
1小时以内
1-3小时
3-5小时
5-10小时
10小时以上
您对公司提供的新人职业发展路径清晰程度是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您是否看好自己在当前公司的发展前景
完全不看好
不太看好
一般
比较看好
非常看好
您当前是否存在较大的工作压力
几乎没有压力
压力较小
压力适中
压力较大
压力非常大
您的工作压力主要来源于哪些方面
工作内容不熟悉,技能不足
工作量过大
人际关系处理
对未来发展的焦虑
薪资与期望值不符
通勤时间过长
其他
您对公司优化新人培养和工作体验有什么具体建议
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