您好！本次问卷旨在了解职场新人的工作需求与现存痛点，收集您对当前工作的满意度反馈，帮助企业优化新人培育与工作环境。问卷为匿名形式，所有数据仅用于调研分析，请您放心填写，感谢您的支持！
您的年龄
18-22岁
23-25岁
26-30岁
30岁以上
您当前所在的行业
互联网/IT
金融/保险
教育培训
文化传媒
医疗健康
制造业
服务业
房地产/建筑
政府/事业单位
其他
您当前的岗位类型
技术岗
运营岗
销售岗
职能岗（行政/人事/财务等）
设计岗
产品岗
其他
您向他人推荐当前所在公司作为职场新人入职选择的可能性有多大？（0-10分，0分完全不推荐，10分非常推荐）
请您对当前工作的整体满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司的新人入职培训安排满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对直属领导的指导与帮助满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前的薪资福利水平满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前的工作环境与办公设施满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对团队内部的沟通氛围满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对当前岗位的工作强度满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请您对公司提供的晋升发展空间满意度进行评分
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为工作中最大的压力来源是哪些（可多选）
工作内容超出能力范围
工作量过大，经常加班
人际关系处理复杂
对岗位流程不熟悉，无人指导
业绩考核要求过高
通勤时间过长
薪资回报与付出不匹配
未来发展不清晰
其他
您认为目前职场中最困扰您的痛点是哪些（可多选）
缺乏系统的新人培训，没人带教
职责划分不清晰，工作边界模糊
沟通渠道不顺畅，反馈得不到回应
专业技能不足，无法胜任工作
对行业规则和职场文化不了解
社交融入困难，难以融入团队
薪资待遇低于预期，生活压力大
工作生活不平衡，私人时间被占用
对未来职业发展迷茫，没有规划
其他
您最希望公司提供哪些支持帮助您适应职场（可多选）
完善的新人带教体系，安排导师一对一带教
更多技能培训课程，提升工作能力
清晰的岗位说明书和工作流程指引
定期的新人沟通会，倾听新人需求
更多和团队交流互动的机会
合理调整工作任务量，逐步提升强度
职业规划指导，明确发展路径
更有竞争力的薪资福利
其他
您遇到工作问题时，是否能顺利获得他人帮助
每次都能获得帮助
大部分时候可以
偶尔可以
几乎得不到帮助
您认为当前的工作内容和您入职前的预期是否匹配
完全符合预期
基本符合预期
和预期有较大差距
完全不符合预期
您是否有在当前公司长期发展的打算
打算长期发展
暂时先做，看后续情况
不太确定，正在观望
不打算长期做，已有离职打算
您在求职阶段最看重企业哪方面的新人相关福利
完善的培训体系
应届生补贴/住房补贴
清晰的晋升路径
友好的团队氛围
弹性工作制度
其他
除了上述提到的内容，您还有哪些其他需求或痛点想要反馈？