客服薪资期望与福利满意度调查问卷

您好,为了解客服岗位群体对薪资福利的需求与满意情况,我们开展本次调研,您的回答将为行业薪资福利优化提供重要参考,问卷采用匿名形式,请您放心填写。
您当前的工作年限是
1年以内
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您当前所在的城市是
一线城市(北上广深)
新一线城市
二线城市
三四线城市
县城及乡镇
您所在客服岗位的类型是
电商售前客服
电商售后客服
呼叫中心客服
企业官方在线客服
线下实体门店客服
其他
您当前的用工形式是
全职正式员工
劳务派遣
兼职
外包
其他
您当前的月税前薪资范围是
3000元及以下
3001-4000元
4001-5000元
5001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10000元以上
您对当前薪资水平的整体满意度是
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为当前薪资和工作付出匹配吗
完全不匹配,付出远高于回报
不太匹配
一般
比较匹配
完全匹配
您期望的月税前薪资范围是
3000元及以下
3001-4000元
4001-5000元
5001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10000元以上
您更倾向哪种薪资结构
固定薪资,不设置绩效浮动
低固定+高绩效提成
高固定+低绩效提成
平均固定+平均绩效
您对当前薪资发放的准时性满意吗
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您所在公司目前是否缴纳五险一金
按规定全额缴纳
按最低基数缴纳
只缴纳部分险种
不缴纳
您对当前五险一金的缴纳情况满意吗
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您目前享受到的福利有哪些
带薪年假
节日福利/红包
通讯补贴
交通补贴
餐补
定期体检
年终奖/十三薪
客服岗位特殊津贴
员工旅游
培训晋升机会
住房补贴
其他
您对当前公司提供的整体福利水平满意度是
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为客服岗位最需要增加的福利是
带薪年假天数增加
夜班补贴
心理健康疏导服务
通讯补贴提高
薪资之外的绩效奖金
节日福利升级
更灵活的排班调休
定期职业健康体检
其他
您对当前公司的排班制度是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您对当前公司提供的带薪休假制度是否满意
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您能接受加班吗,加班是否需要支付额外薪资
不能接受加班,必须支付额外薪资才能接受
可以接受偶尔加班,必须支付双倍/三倍薪资
可以接受调休替代加班薪资
无偿加班也可以接受
您目前的薪资多久调整一次
半年以内
半年-1年
1-2年
2年以上
从未调整过
您对当前薪资调整的频率满意吗
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您认为薪资调整最应该参考哪个维度
工作年限
服务满意度评分
业务工作量
个人工作能力
岗位等级
相较于福利,您更看重薪资的高低吗
是的,薪资比福利重要很多
更看重福利,薪资只要达标即可
两者同等重要
如果有两家公司可选,一家薪资高10%但福利少,一家薪资低10%但福利全,您会选哪个
选薪资高福利少的
选薪资低福利全的
看具体情况而定
在选择新的客服岗位时,薪资福利会多大程度影响您的决策
完全不影响
影响较小
一般影响
影响较大
决定性影响
您愿意向他人推荐当前所在公司的薪资福利水平吗?(0-10分,0分非常不推荐,10分非常推荐)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您对客服岗位薪资福利还有什么其他的期望或建议
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