您在本品牌的工作年限是
不满1年
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上
您向他人推荐入职本品牌的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常可能）
您向他人推荐本品牌产品/服务的可能性有多大？（0-10分，0分完全不可能，10分非常可能）
您对当前的薪资收入满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的福利保障满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前的工作环境满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对直属上级的管理方式满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司内部团队协作氛围满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的培训发展机会满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您对公司的品牌理念认同感打多少分？（1-5分，1分完全不认同，5分非常认同）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您对公司内部的沟通机制满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您对当前工作的负荷量满意度打多少分？（1-5分，1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
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您选择留在本品牌工作最主要的三个原因是
品牌口碑好
薪资福利优厚
工作氛围融洽
发展空间大
工作地点便利
企业文化契合
通勤时间短
其他
您认可本品牌哪些方面的优势
产品质量好
服务体验佳
品牌形象正面
创新能力强
性价比高
社会责任做的好
其他
您认为本品牌目前需要改进的地方有哪些
薪资福利
管理机制
工作环境
品牌推广
产品创新
培训体系
晋升通道
其他