中层管理者灵活就业意愿与相关服务质量调查问卷

尊敬的中层管理者,您好!本次调研旨在了解您对灵活就业的意愿以及相关服务的质量评价,调研结果仅用于学术研究与服务优化,所有信息严格保密,请您放心填写。
您的性别
您的年龄区间
25岁及以下
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您当前所在的行业
互联网/信息技术
金融/保险
制造业
教育培训
房地产/建筑
医疗健康
批发零售
交通运输/物流
文化传媒
其他
您当前担任中层管理岗位的年限
1年及以下
2-5年
6-10年
11年及以上
您当前所在企业的性质
国有企业
民营企业
外资/合资企业
事业单位/政府部门
其他
您对当前全职中层管理岗位的整体满意度如何
非常不满意
不满意
一般
满意
非常满意
您目前考虑灵活就业的可能动因包含哪些(可多选)
对当前固定工作的薪资不满意
希望获得更多工作自主空间
想要尝试不同行业/领域的工作
当前工作压力过大,希望调整节奏
企业优化调整带来的职业变动需求
看好灵活就业的发展前景
身边有朋友通过灵活就业获得更好发展
其他
您是否有过灵活就业的相关经历
从未接触过
有过短期兼职/项目合作经历
有过半年以上的灵活就业经历
目前已经处于半灵活就业状态
您未来1-2年内尝试灵活就业的意愿程度如何
完全没有意愿
意愿较低
不确定,视情况而定
意愿较高
非常愿意尝试
如果选择灵活就业,您更倾向于哪种形式
斜杠管理(同时在多家企业担任中层顾问)
项目制灵活用工(按项目完成工作)
自由职业(为多家企业提供管理咨询服务)
共享中层(为中小企业提供派驻式管理服务)
其他灵活形式
您认为选择灵活就业,您目前已经具备哪些优势(可多选)
丰富的中层管理经验
稳定的行业人脉资源
某一领域的专业管理能力
良好的自律和时间管理能力
良好的抗风险能力
已经有稳定的灵活就业合作渠道
其他
您在考虑灵活就业时,最担心的问题有哪些(可多选)
收入不稳定
没有法定社保保障
职业发展路径不清晰
缺乏稳定的合作订单
社会认可度低
家庭不支持
其他
您是否接触过面向灵活就业中层管理者的相关服务平台
完全没有听说过
听说过但没有使用过
使用过基础服务
长期使用相关服务平台
请对您接触过的灵活就业服务平台的信息匹配精准度打分(1-5分,1分最差,5分最好,未接触过可填1分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对您接触过的灵活就业服务平台的订单质量打分(1-5分,1分最差,5分最好,未接触过可填1分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对灵活就业服务平台的服务费收费合理性打分(1-5分,1分最差,5分最好,未接触过可填1分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对灵活就业服务平台的权益保障服务质量打分(1-5分,1分最差,5分最好,未接触过可填1分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请对灵活就业服务平台的客户服务响应速度打分(1-5分,1分最差,5分最好,未接触过可填1分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为面向灵活就业中层管理者的服务,最需要提供哪些内容(可多选)
精准的用工需求对接
合规的社保代缴服务
订单合同法律服务保障
薪资结算担保服务
灵活就业者商业保险
行业资源对接社群
个人品牌推广支持
其他
如果有专业的中层管理者灵活就业服务平台,您是否愿意注册使用
完全不愿意
暂时不愿意,先观察
可以尝试注册使用
非常愿意注册使用
您对面向中层管理者的灵活就业服务还有哪些具体的需求或建议
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