您当前的工作状态是
在校学生，准备求职
已工作，正在寻找新机会
已工作，暂时不打算换工作
待业，正在求职
您的工作年限是
1年及以下
2-3年
4-6年
7-10年
10年以上
您主要开发的技术方向属于
前端开发
后端开发
移动开发
数据/算法
全栈开发
测试/运维
其他
在求职过程中，您最优先考虑的因素是
薪资水平
福利体系
技术成长空间
公司平台大小
工作氛围
上下班灵活性
找工作时，哪些因素会让您直接排除一家公司
996/大小周等加班文化
五险一金缴纳不规范
没有年终奖
负面评价太多
技术栈陈旧
通勤时间太长
不支持远程办公
您对当前公司的基本工资水平满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前公司年终奖发放规则与金额的满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对当前公司五险一金缴纳基数和比例的满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您更偏好哪种作息制度
朝九晚五周末双休
弹性不打卡
大小周
996
混合模式：部分时间远程，部分时间到岗
您认为哪几项福利属于求职时的“必需品”
带薪年假
年度体检
补充商业保险
餐补/交通补
住房补贴
节日礼品/购物卡
带薪病假
哪些福利会显著提升您对一家公司的好感度
技术分享/培训预算
带年假的团建
健身房补贴
下午茶/免费零食
子女教育补贴
内推奖金
远程办公权限
开源项目贡献支持时间
如果有两家公司薪资相同，您会选择
大公司，流程规范但成长空间有限，福利完善
初创公司，成长空间大但风险高，福利灵活
中型互联网公司，两者平衡
国企/体制内，稳定压力小
您是否愿意为了更好的福利接受稍低一点的基本工资
非常愿意
可以接受，看福利内容
不太愿意，更看重现金收入
完全不愿意
您更偏好哪种远程办公政策
完全不支持远程，必须到岗
支持每周1-2天远程
支持每周3-4天远程
支持永久远程办公
关于加班，您更能接受哪种模式
基本不加班，拒绝无偿加班
加班可以接受，按时给加班费
加班可以调休，不强制折成现金
接受弹性加班，完成工作即可不用坐班
完全接受常态化加班
您当前公司是否有明确的晋升机制
有清晰透明的晋升标准，公开公平
有晋升机制但不透明，看领导决定
没有明确机制，熬年限
不清楚有没有
您对当前公司学习培训相关福利的满意度打多少分（1分非常不满意，5分非常满意）
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
求职时，公司是否支持参与开源项目对您的选择有影响吗
影响很大，非常看重这点
有一点影响，会加分
完全没影响，不关心
我不参与开源，无所谓
您能接受的最长通勤时间是
30分钟以内
30分钟-1小时
1小时-1.5小时
1.5小时以上
只要薪资到位，多久都可以
您遇到过最不满意的福利坑是哪些
公积金按最低基数缴纳
年终奖说打折就打折
带薪年假需要领导审批很难休
团建占用周末时间强制参加
社保不交，转正才交
没有任何额外福利，只有基本工资
您愿意向其他程序员推荐您当前公司的可能性有多大？（0分完全不推荐，10分强烈推荐）
您心目中理想的公司福利体系是什么样的，欢迎简要描述