您好！非常感谢您抽出时间参与本次基层工作者的薪资期望市场调研，您的真实反馈对我们了解行业现状、形成客观调研结论非常重要，请您根据实际情况填写。
您的年龄区间是
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46岁及以上
您的学历是
初中及以下
高中/中专/技校
大专
本科
硕士及以上
您目前的就业状态是
正在从事基层工作
待业，准备寻找基层工作岗位
即将毕业，意向从事基层工作
您目前所在的基层工作领域是
社区服务
交通运输
零售餐饮
物业服务
制造业一线
建筑施工
环卫绿化
政务基层窗口
其他
您目前的月实际收入（税前）区间是
3000元及以下
3001-4000元
4001-5000元
5001-6000元
6001-8000元
8000元以上
暂无收入
您心里合理的基层工作者月薪资期望值（税前）是
4000元及以下
4001-5000元
5001-6000元
6001-8000元
8001-10000元
10000元以上
您确定薪资期望主要参考的依据是
当地平均物价与生活成本
同行业同岗位薪资水平
自身工作强度与付出
企业盈利情况
其他
您是否认为当前基层工作的薪资与工作强度不匹配
完全不匹配，付出远高于收入
不太匹配，收入偏低
基本匹配
完全匹配
您在找工作时，除了薪资更看重哪些方面
社保公积金等基础福利
带薪年假、节日补贴等额外福利
工作稳定性
晋升发展空间
工作时间与休息安排
工作环境安全度
单位氛围
如果薪资达不到您的基层工作者的薪资期望，您会选择
直接放弃该岗位，寻找其他符合预期的工作
先入职，后续通过努力争取涨薪
降低薪资预期接受岗位
转行离开基层工作领域
过去一年，您的薪资涨幅符合预期吗
远低于预期
略低于预期
符合预期
高于预期
薪资没有上涨
尚未入职无涨幅
您期望的每年薪资涨幅是
5%以内
5%-10%
11%-15%
16%-20%
20%以上
只要能涨薪多少都可以
您是否接受用绩效奖金的方式补足期望薪资
完全接受，多劳多得更合理
可以接受，但希望基本工资也达到预期
不太接受，更希望基本工资达标
完全不接受，只想要固定薪资
您期望的薪资支付方式是
按月固定足额支付
部分按月支付，部分按季度/年度绩效支付
按日/按周结算
其他
您认为基层工作者的薪资水平主要由谁决定
用人单位自行决定
当地最低工资标准
行业统一标准
市场供需情况