您的岗位类型是
一线服务岗
后台运营岗
管理岗
技术支持岗
其他岗位
您向他人推荐当前岗位工作的可能性有多大？（0-10分）
您对当前的工作强度满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您日常对接消费者的频率为
每天都对接
每周3-5次
每周1-2次
每月1-3次
几乎不对接
您对当前岗位的薪酬福利满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为影响消费者的使用频率的一线服务问题有
员工响应不及时
服务专业度不足
服务流程繁琐
沟通态度不佳
其他问题
您对公司提供的岗位培训满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否清楚调整服务方式对提升消费者的使用频率的作用
您对当前团队协作氛围满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您对公司提供的晋升发展空间满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为公司从哪些方向优化可以帮助提升消费者的使用频率
优化服务流程
提升员工激励
优化产品体验
增加门店/网点曝光
调整定价策略
您对公司的后勤保障支持满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为当前工作压力是否在可接受范围内
完全可以接受
基本可以接受
一般
压力较大难以接受
压力极大无法接受
您对管理层的管理方式满意度打分为
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您当前工作中最不满意的部分是
薪酬待遇
工作强度
发展空间
管理方式
团队氛围
配套支持
您对提升员工服务能力、稳定消费者的使用频率有什么具体建议