苏州市职场新人压力来源口碑调研

您好,我们正在开展苏州市职场新人压力来源口碑调研,您的真实反馈对我们了解本地职场新人现状非常重要,本次调研所有数据仅用于研究分析,请您放心填写
您的年龄是
20岁及以下
21-25岁
26-30岁
30岁以上
您进入职场的时长是
6个月以内
6个月-1年
1年-2年
2年及以上
您目前的工作单位性质是
国有企业
民营企业
外资/合资企业
政府机关/事业单位
其他
您目前所处的行业是
互联网/IT
金融/银行
教育/培训
医疗/健康
制造业
服务业
房地产/建筑
其他
您对自身当前整体压力程度打分(1分完全无压力,5分压力极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为目前职场新人压力来源主要包含哪些方面
薪资待遇与预期不符
工作任务量过大
人际关系处理复杂
职业发展方向不清晰
岗位技能不匹配
通勤成本过高
工作与生活无法平衡
对行业前景不乐观
工作任务难度带来的压力程度打分(1分无影响,5分影响极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
绩效考核带来的压力程度打分(1分无影响,5分影响极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
人际关系处理带来的压力程度打分(1分无影响,5分影响极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
未来职业发展不确定性带来的压力程度打分(1分无影响,5分影响极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
生活成本(房租/房贷/日常消费)带来的压力程度打分(1分无影响,5分影响极大)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您是否会主动向外倾诉梳理职场相关压力
经常会
偶尔会
几乎不会
从来不会
您通常会通过哪些方式缓解职场新人压力
和朋友/家人倾诉
运动健身
娱乐消遣(刷视频/玩游戏/看剧)
旅行散心
心理咨询
自我消化调节
其他
您所在公司是否提供了缓解职场压力的相关支持
有完善的支持方案
有少量相关活动
完全没有
不清楚
您对当前苏州本地职场对新人的友好程度打分为
非常不友好
不太友好
一般
比较友好
非常友好
您觉得苏州本地企业还可以做哪些调整来帮助新人缓解压力
    ____________
您身边大部分同阶段职场新人对当前工作的口碑评价是
非常满意,几乎没有压力
比较满意,压力在可承受范围
一般,压力较大但能接受
不太满意,压力已经影响生活
非常不满意,压力难以承受
您是否有过因为压力过大考虑换工作的想法
经常有
偶尔有
从来没有

18题 | 被引用655次

模板修改
使用此模板创建