苏州市股民薪资期望与员工满意度调查问卷

尊敬的苏州市民,您好!为了深入了解当前市场环境下股民薪资期望与员工满意度的真实状况,我们特开展本次专项调研。您的宝贵意见将用于分析薪资预期与实际工作体验的匹配度,感谢您的参与!
您的年龄段是?
18-25岁
26-35岁
36-45岁
46-55岁
56岁及以上
您的股票投资经验有多久?
无经验
少于1年
1-3年
3-5年
5年以上
您目前对薪资的期望与股市收益的关联程度如何?
高度关联,股市收益影响薪资期望
有一定关联
关联不大
完全无关
您对当前工作整体的员工满意度评价是?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
过去一年,您的薪资调整幅度是否符合您的预期?
远超预期
符合预期
低于预期
完全没有调整
您认为影响您薪资期望的主要因素有哪些?
个人能力提升
行业市场行情
股市投资回报
公司经营状况
通货膨胀压力
您是否希望将股市投资收益作为薪资谈判的参考依据?
非常希望
希望
无所谓
不希望
请对您目前工作环境中的薪酬公平感进行评分(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您所在的企业是否了解员工的薪资期望?
非常了解
比较了解
一般
不太了解
完全不了解
您对提升员工满意度最期待哪些方面的改善?
薪资水平
晋升机制
工作氛围
福利待遇
培训机会
在考虑跳槽时,薪资期望与股市行情波动相比,哪个对您决策影响更大?
薪资期望影响更大
股市行情影响更大
两者同等重要
都不重要
您认为苏州市当前的薪资水平与股市活跃度之间存在怎样的关系?请简述您的看法。
    ____________
您对当前薪资的满意度与您股市投资收益率之间的匹配度如何?
非常匹配
比较匹配
一般
不太匹配
完全不匹配
您期望在未来一年内薪资涨幅达到多少?
5%以下
5%-10%
10%-20%
20%以上
没有明确期望
您认为哪些因素最能提升您对薪资的期望值?
公司业绩增长
个人绩效突出
行业薪酬水平上涨
股市投资成功
生活成本上升
您向朋友推荐当前工作的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
您是否认为股市收益应该纳入整体薪酬福利的考量范围?
应该纳入
可以适当参考
不应该纳入
不确定
您对目前公司的员工满意度调查机制是否满意?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
结合您的薪资期望,您对苏州市企业薪酬体系有何具体建议?
    ____________
您认为股市行情对您工作积极性的影响程度如何?
影响很大
有一定影响
影响较小
没有影响
您是否愿意为了更高的薪资期望而接受更具挑战性的工作?
非常愿意
愿意
视情况而定
不愿意
您通常通过哪些渠道了解行业薪资水平以调整自己的薪资期望?
招聘网站
同行交流
专业报告
股市论坛
公司内部信息
您对当前工作与薪资期望之间的落差,最倾向于哪种处理方式?
与上级沟通
寻找新机会
提升自身能力
调整期望值
保持现状
请对您当前工作带来的整体成就感进行评分(1-5分)
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为苏州市股民群体的薪资期望与普通员工相比有何特殊性?
    ____________

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