职场新人群体期望功能与渠道调研问卷

欢迎参与本次关于职场新人群体期望功能与渠道的调研,您的回答将帮助我们更好地理解这一群体的真实需求。
您的年龄段是?
18-22岁
23-25岁
26-30岁
31岁以上
您目前的职场身份是?
应届毕业生
入职1年内新人
入职1-3年新人
实习或兼职
作为职场新人,您最期望获得哪些功能性支持?
职业规划指导
技能培训课程
导师一对一辅导
心理压力疏导
薪资谈判技巧
办公软件操作指南
您更倾向于通过哪种渠道获取职场支持?
线上学习平台
企业内训
社交媒体社群
线下工作坊
书籍或文章
请为以下职场新人期望功能的重要性打分(1-5分,5分最重要):职业规划指导
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请为以下职场新人期望功能的重要性打分(1-5分,5分最重要):技能培训课程
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请为以下职场新人期望功能的重要性打分(1-5分,5分最重要):导师辅导
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您希望职场新人群体期望功能在哪些渠道上实现?
移动APP
微信小程序
网站平台
视频直播
线下活动
您每天愿意花多少时间使用这类功能?
少于15分钟
15-30分钟
30-60分钟
1小时以上
您认为职场新人最需要提升的软技能是?
沟通表达
时间管理
团队协作
问题解决
情绪管理
您期望功能中是否包含以下互动形式?
在线问答
案例分析
模拟演练
社区讨论
专家直播
您对现有职场新人支持渠道的满意度如何?
非常满意
比较满意
一般
不太满意
非常不满意
您认为职场新人群体期望功能中,最欠缺的渠道是什么?请简要描述。
    ____________
您是否愿意为高质量的职场新人功能付费?
愿意
不愿意
视价格而定
您希望通过哪些渠道获取职场新人相关的资讯或活动?
微信公众号
知乎
抖音
小红书
企业公告
邮件推送
您更偏好哪种内容形式来学习职场技能?
短视频
长图文
音频课程
互动直播
电子书
请评价以下渠道对您的吸引力(1-5分,5分最吸引):线上社群
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
请评价以下渠道对您的吸引力(1-5分,5分最吸引):线下沙龙
分数 ★ ★ ★ ★ ★
标签 ★ ★ ★ ★ ★
您认为职场新人期望功能应优先覆盖哪个方面?
入职适应
职业发展
人际沟通
工作技能
心理健康
您希望功能中提供哪些工具或资源?
简历模板
面试题库
职业测评
行业报告
模板工具
您通常通过什么渠道发现新的职场学习资源?
朋友推荐
搜索引擎
社交媒体
企业推荐
广告推送
请分享一个您最希望改善的职场新人功能或渠道体验。
    ____________
您对功能推送频率的偏好是?
每日更新
每周2-3次
每周1次
每月1次
您是否愿意参与职场新人功能的测试或反馈?
非常愿意
愿意
一般
不愿意
您向其他职场新人推荐此类功能与渠道的可能性有多大?(0-10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★

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